Personalreferent (m/w/d) Recruiting / Social Media / Personalmarketing Wir suchen dich! Du gehst gern auf Menschen zu, hast schon Erfahrungen im Durchführen von Bewerbergesprächen und es bereitet dir Spaß, dich bei der Entwicklung unseres Employer Brandings aktiv einzubringen?
Dann bist du in unserem HR Team genau richtig!
Wir - die KRAUSE-Unternehmensgruppe - sind seit mehr als 120 Jahren einer der international bedeutendsten Hersteller innovativer Steig- und GerüstSysteme für Industrie und Handel. Wir produzieren an internationalen Standorten und begeistern tagtäglich unsere Kunden weltweit durch unser innovatives Produktportfolio und unseren engagierten Service.
Mitarbeitervorteile! Bike Leasing
Homeoffice
Arbeitszeitkonten, flexible Arbeitszeiten
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Bezahlte Freistellung zu bestimmten Anlässen
Zuschuss zur Altersvorsorge / VL
Vertragsgestaltung und Onboarding
Durchführen von Vorstellungsgesprächen vor Ort und ggf. online
Unterstützung beim Ausbau des Netzwerks und der Betreuung von Personaldienstleistern
Mitarbeit bei der Entwicklung einer ganzheitlichen Employer Branding Strategie zur Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke
Erarbeiten und Umsetzen von Personalmarketing-Maßnahmen
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unseres Konzepts zur Medienpräsenz
Betreuen und Etablieren von bestehenden und weiteren Social-Media-Kanälen (z. B. Xing, LinkedIn, kununu)
Vertretung von Kollegen im gesamten HR-Tätigkeitsgebiet (ausgenommen Entgelt-Abrechnung)
Eine mit Erfolg abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
Erfahrungen im Umgang mit neuen Medien in Bezug auf Recruiting
Gute Kenntnisse im MS-Office
Kollegiale Zusammenarbeit, Respekt im Umgang miteinander und Spaß bei der Arbeit bilden wesentliche Werte unserer Unternehmenskultur. Bitte sende deine Bewerbungsdokumente in Form von Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen an unsere Personalabteilung per E-Mail an:
Personalabteilung -
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.