Beschreibung
Wir suchen einenHilfemanager/Verwaltungsfachwirt (m/w/d) für das KommunaleJobcenter Hochtaunus.
IhreVorteile:
* Ein interessantes,abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet ineinem aufgeschlossenen und innovativenTeam.
* Fundierte Einarbeitung mit schrittweiserÜbernahme der zugewiesenen Aufgaben.
* Wirfördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrerfachlichen und persönlichenWeiterentwicklung.
* Flexible Arbeitszeitmodellemit festen familienfreundlichenArbeitszeiten.
* Arbeitsfreie Tage am 24.12. und31.12.
* 30 Urlaubstage (bei einer 5-TageWoche).
* Hausinterne Kinderbetreuung für Kinderunter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt.
* EineJahressonderzahlung.
* Ein zusätzlichesregelmäßiges Leistungsentgelt.
* BetrieblicheAltersvorsorge.
* VermögenswirksameLeistungen.
* Ein kostenfreies Jobticket für dasgesamte Gebiet desRhein-Main-Verkehrsverbundes.
* Betriebssportangebot.
* Benefitsauf verschiedenen Portalen namhafterAnbieter.
IhreHauptaufgaben:
* Sie bearbeiteneigenverantwortlich sämtliche Leistungsangelegenheiten in IhremSachgebiet.
* Sie beraten dieLeistungsberechtigten ausführlich und können IhreKommunikationsfähigkeit dabei guteinbringen.
* Sie prüfensozialversicherungsrechtlicheMeldeverhältnisse.
* Sie machen Ersatz- undErstattungsansprüchen gegenüber anderen vorrangigenLeistungsträgern und Dritten geltend.
* Sie übeneine kontinuierliche Fallbetreuung und Entscheidung über möglicheSonderleistungen nach dem SGB II aus.
* Siearbeiten in einem Netzwerk mit Kolleginnen und Kollegen imJobcenter und kommunizieren auch mit anderenBehörden.
IhrProfil:
* Sie besitzen dieLaufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischenVerwaltungsdienst, den Abschluss als Verwaltungsfachwirt (m/w/d)oder Verwaltungsfachangestellte (m/w/d).
* Siesind sicher im Umgang mit den gängigenMS-Office-Produkten.
* Im Idealfall haben Siebereits Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormenund verfügen über Kenntnisse im allgemeinenVerwaltungsrecht.
* Sie verfügen über gutesschriftliches und mündlichesAusdrucksvermögen.
* Zu Ihren Stärken zählenEmpathie, Teamfähigkeit, Belastbarkeit undEntscheidungsfreudigkeit.
* Sie zeichnen sichdurch eine selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweiseaus.
Die Vergütung:
DieVergütung erfolgt je nach Eignung und Qualifikation nachEntgeltgruppe 9b TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignungbevorzugt berücksichtigt.
DieBeschäftigung:
Die Stelle ist zunächstbefristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetesBeschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit wirdjedoch ausdrücklich angestrebt.
Die Stelle istgrundsätzlich teilbar und somit auch für eine Teilzeitbeschäftigunggeeignet.