Das erwartet Dich
:
1. Wöchentliche Bedarfsermittlung und tägliche - anpassung unter Berücksichtigung der Rohwarenverfügbarkeit bei den Produzenten für unsere beiden Standorte
2. Aufteilung der Anlieferungen auf die Standorte nach Kontraktmengen, Preisen und Produktionsbedarf in interner Abstimmung
3. Optimale Bestandsführung sowie Kalkulation der Menge, die am freien Markt einzukaufen ist
4. Planung, Optimierung und Überwachung der Rohwarentransporte
5. Schnittstellenfunktion inkl. effektive Kommunikation zu anderen Abteilungen und Lieferanten
6. Steuerung von Verbesserungsmaßnahmen und Entwicklung gemeinsamer Leistungskennzahlen
7. Rechnungsprüfung
Das bringst Du mit:
8. Studienabschluss oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in einem relevanten Bereich
9. Kenntnisse im Lebensmittelrecht sind von Vorteil
10. Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
11. Sichere EDV-Kenntnisse (MS Office)
12. Selbstständige und systematische Arbeitsweise
13. Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit gepaart mit sicherem Auftreten und Organisationstalent
Das bieten wir:
14. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei einer der beliebtesten Marken Europas
15. Flache Hierarchien und leistungsstarke Teams in einem marktführenden Unternehmen
16. Sehr angenehmes und kollegiales Arbeitsklima
17. Flexible Arbeitszeitgestaltung
18. Attraktive Arbeitgeberleistungen und Mitarbeitervergünstigungen
19. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
20. Möglichkeit der aktiven Beteiligung an unseren Corporate -Volunteering -Projekten
21. Aktivitäten, Angebote und Events im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements
Herausforderung knackig genug?
Dann werden jetzt ein Teil unserer leidenschaftlichen, dynamischen und internationalen Bonduelle-Gemeinschaft und bewirb Dich mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung über unser Bewerberportal.
Vielfalt ist ein Teil von Bonduelle. Deshalb sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir glauben an die Einstellung von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen und Erfahrungen, um eine Belegschaft zu schaffen, die uns wirklich widerspiegelt.
Alle Bewerber (m/w/d) werden bei der Einstellung berücksichtigt, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
BDG GmbH