Die Diakonisches Werk Köln und Region gGmbH freut sich über Bewerber:innen, die sich mit Herz, Humor und Verstand beruflich sinnvoll engagieren möchten. Respekt, Offenheit und Wertschätzung prägen unsere Zusammenarbeit. Bei uns arbeiten Menschen vieler Nationalitäten und Religionen vertrauensvoll zusammen, unabhängig von Herkunft, Aussehen und sexueller Orientierung. Das Fundament unseres Handelns ist unser diakonisches Profil, weltoffen und vielfältig hat es seine Wurzeln im evangelischen Glauben. Das Diakonische Werk Köln und Region unterstützt Menschen in Krisensituationen und in sozial benachteiligten Sozialräumen in Köln, im Rhein-Erft-Kreis und im Rheinisch-Bergischen Kreis. Es vernetzt Menschen jeden Alters miteinander und setzt sich als Spitzenverband der Wohlfahrtspflege auch sozialpolitisch für eine solidarische Gesellschaft ein. Die Diakonisches Werk Köln und Region gGmbH befindet sich seit zwei Jahren in einem Veränderungs- und Wachstumsprozess inklusive Aufbau einer neuen Verwaltungsstruktur. Die Stelle umfasst die Assistenz der kaufmännischen Leitung mit Schwerpunkt Qualitätsmanagement und richtet sich an Studierende mit Schwerpunkt BWL. Sie soll im Wesentlichen helfen, die Kernprozesse der Verwaltung und die der verschiedenen sozialen Fachdienste sowie die Tochtergesellschaften „Diakonie Kitas Köln und Region gGmbH“ und „Christliche Sozialhilfe Köln gGmbH“ zu erfassen, zu visualisieren und zu optimieren. Werkstudent:in (m/w/d) Qualitätsmanagement in Köln Ihre Aufgaben
1. Erfassung, Beschreibung und Visualisierung der Prozesse
2. Steuerung und Zuarbeit an die Geschäftsführung
3. Begleitung bei Umsetzung und Überwachung der Prozesse
4. Weiterentwicklung im Sinne einer kontinuierlichen Verbesserung
5. Operative Schnittstellenbetreuung
Ihre Stärken
6. Sie studieren Betriebswirtschaft oder ein ähnliches Fach
7. Sie interessieren sich für Prozesse und ihre Optimierung
8. Sie sind kommunikativ und teamfähig
9. fundierte MS Office-Kenntnisse
10. Selbständiges, flexibles und lösungsorientiertes Arbeiten
11. Mobilität mit ÖPNV, Rad oder Auto
Unser Angebot
12. Überdurchschnittliche Bezahlung nach Tarif (BAT-KF EG 3)
13. Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag und betriebliche Altersvorsorge
14. 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. / 31.12.
15. Deutschlandticket zu einem vergünstigten Preis von 34,30 Euro oder Möglichkeit zum Erwerb eines Jobrads
16. Familienfreundliche und flexible Arbeitszeitverteilung
17. Vergünstigungen bei privaten Handyverträgen und über das Einkaufsportal WGKD (beim Autokauf sowie auf IT Produkte)
18. Fortbildungsmöglichkeiten
19. Hunde sind am Arbeitsplatz willkommen
20. Gesundheitsprävention, Angebot von RV-fit, Vergünstigungen bei Mitgliedschaften in Fitnessstudios
21. Jährliche Events für alle Mitarbeitenden
22. Interessen der Mitarbeitenden werden durch die engagierte Mitarbeitervertretung unterstützt