Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher,Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer,die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in dieEnergieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere AbteilungPersonal Backoffice (PMB) am Standort Helmstedt suchen wir,befristet bis zum 30.09.2027, einen Mitarbeiter imPersonalbereich.Eine Aufgabe, die herausfordertBeratung vonFührungskräften und Mitarbeitenden in personalwirtschaftlichenFragestellungen (z.B. der Auslegung von tarliflichen undbetrieblichen Regelungen, Abrechnungsfragen) in Zusammenarbeit mitden HR Business Partnern (Front Office)Selbstständige Erstellungund Versendung von arbeitsvertraglichen Dokumenten (u.a. tariflicheund außertarifliche Arbeitsverträge, Praktikums undWerkstudierenden-Verträge, Versetzungen, OrganisatorischeVeränderungen, Arbeitszeitänderungen); Umsetzung und Begleitung vonpersonaladministrativen Aufgaben (Einstellung, Versetzung,Vergütungsanpassungen, etc.) inkl. inhaltlicher Prüfung, Kontrolleund Qualitätssicherung sowie Beantwortung von Rückfragen vonMitarbeitenden und Bewerbenden in enger Abstimmung mit den HRBusiness Partnern und RecruiternErfassung, inhaltliche Aufbereitungund Bearbeitung von Aufträgen und Klärungsbedarfen sowieWeiterleitung an die Schnittstelle zu den Dienstleistern E.ONCountry Hub Germany (Abrechnung) und Energie Pension Management(Betriebsrente)Selbstständige Bearbeitung übergreifenderHR-Spezialthemen (z. B. Rufbereitschaft, Schicht,abrechnungsrelevanten Themen, Dienstwagen, Altersversorgung,Arbeitnehmerüberlassung etc.)Fachliche und inhaltlicheUnterstützung bei der Umsetzung personalwirtschaftlicherSachverhalteMitarbeit bei der Zurverfügungstellung, Pflege undWeiterentwicklung personalwirtschaftlicher Arbeitsmittel, z.B.Checklisten und Musterverträge, in Zusammenarbeit mit unserenArbeitsjuristinnenRechnungsbearbeitung (Zeitarbeit, ReisekostenBewerber etc.)Übernahme von Sonderaufgaben in Absprache mit derAbteilungsleitung, z. B. Unterstützung beim ThemaProzessverbesserungen oder Robotic Process AutomationEinBackground, der überzeugtDu hast eine kaufmännischeBerufsausbildung sowie eine Zusatzqualifikation zumPersonalfachwirt (IHK) oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen,alternativ ein Bachelorstudium kaufmännischer Fachrichtung.Duarbeitest gern mit Menschen, magst die Vielfältigkeit derPersonalarbeit, bringst bereits erste einschlägige Berufserfahrungmit oder hast Praktika im Bereich Personal absolviert und verfügstüber Kenntnisse der Personalabrechnung.Du bist gut darin, „vieleBälle gleichzeitig in der Luft zu halten“ und Struktur in eineVielzahl von Anfragen zu bringen.Du überzeugst durch ausgeprägteKunden- und Serviceorientierung, Kommunikationsfähigkeit sowieVerbindlichkeit und Belastbarkeit.Du hast gute Kenntnisse in derAnwendung von SAP und MS-Office Produkten und stehst auch neuendigitalen Medien offen gegenüber.„Wir vor ich“ ist für dichselbstverständlich und du unterstützt das Team, das füreinandereinsteht und Verantwortung übernimmtEin Umfeld, dasbegeistertJahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- undGasnetzen Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendesMiteinander30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche Hybrides Arbeiten(Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause)Flexible Arbeitszeitgestaltung,damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannstEineüberdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13Monatsgehälter & Bonus) Betriebliche Alterssicherung undvermögenswirksame Leistungen E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm,Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad ZahlreicheFortbildungs- undEntwicklungsmöglichkeitenSabbaticalFamilienservice (u. a.Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)HoheArbeitssicherheits- und UmweltstandardsDas bieten wir dirDu sollstdich bei uns wohlfühlen und täglich zufrieden mit der Arbeitstarten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deineindividuellen Weiterentwicklungswünsche haben bei uns eine wichtigeBedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eineVielfalt an Leistungen, die dir gut tun.Deine Gesundheit an ersterStelleDu gibst täglich dein Bestes – und dafür verdienst du dasBeste für deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in derFläche: Wir sorgen dafür, dass du jeden Tag sicher & gesundmeisterst.Regionale Stärke vereint mit globalen MöglichkeitenAlsTeil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfältige Entwicklungschancenund Möglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche,kombiniert mit der Nähe durch uns als regionalenEnergieversorger.Raum für deine IdeenBei uns istGestaltungsfreiraum kein Privileg der Führungsebene. Du wirst vonuns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideeneinzubringen.Eine eingespielte MannschaftBei uns bist du essenziellund gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns alsMannschaft und stärken dir stets den Rücken, wenn du Großes bewegenwillst.Ein Job wie für dich gemachtWo auch immer du hinwillst undwie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht – wirbieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt.Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dientlediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlichalle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellungaller Mitarbeiterinnen undMitarbeiter.KontaktinformationenFachliche Fragen beantwortetgern:Lena Behrens (Personal Backoffice)T +49 5351123-35042Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortetgern:Heide-Sophie Benz (Recruiter)T +49 5351 123-35041