VP, Head of Airfreight Germany Arbeitsort: Deutschlandweit mit hoher Reisebereitschaft Grade: RCS E Generelle Rollenbeschreibung: Du leitest den Luftfracht- bzw. Airfreight-Bereich inklusive Unterfunktion auf Landesebene, stellst Input bereit und führst die Umsetzung der funktionalen Strategie an. Dabei gewährleistest du den Waren- und Informationsfluss in der globalen Lieferkette des Kunden unter Nutzung des Lufttransports. Du maximierst die Rentabilität und optimierst die Nutzung von Geschäfts- und Humanressourcen im Einklang mit der Geschäftsstrategie und den Zielen des Landes sowie den Unternehmensrichtlinien und -vorgaben. Diese Herausforderungen erwarten dich bei uns: Du trägst die Verantwortung für verschiedene Luftfrachtabteilungen sowie die lokalen AFR-Stationen Du formulierst die Airfreight-Strategie im Einklang mit der Geschäftsstrategie und den Anforderungen des Landes sowie den globalen Richtlinien und Policies Die Planung und Umsetzung der Airfreight-Pläne, -Maßnahmen und -Budgets mit dem Ziel, die Rentabilität, das Volumenwachstum und die Serviceerweiterung voranzutreiben, liegt in deinem Aufgabenbereich Du planst, organisierst und kontrollierst große Landesprojekte und -initiativen, um schnelle, zuverlässige, effiziente und kostengünstige Airfreight-Lösungen bereitzustellen Durch End-to-End-Kapazitätsmanagement, Optimierung der Netzwerkeinkäufe und die Umsetzung von Konsolidierungsmöglichkeiten leitest du ein effektives Airfreight-Operationsmanagement Du überwachst und entscheidest über Betriebsstandorte, Kapazitätsbeschaffung, technische Unterstützung (Einkauf, Kapazität usw.) und lokale Beschaffungen im Land gemäß globalen Richtlinien Die Überwachung der Nutzung bevorzugter Carrier und der damit verbundenen Anreizvereinbarungen im Land gehört zu deinen Aufgaben Du lenkst Marktprofiling-, Wettbewerbsforschungs- und Analyseaktivitäten, um Marktchancen und -herausforderungen zu verstehen und zu identifizieren Du definierst effektive Preisstrategien, um profitables Wachstum zu sichern Zudem leitest du die Identifikation und Implementierung neuer Produkte im Land an und gibst Input zu Lösungsdesign und Serviceelementen In enger Zusammenarbeit mit dem Sales-Team unterstützt du die Interaktion mit Schlüsselkunden und gibst Preis- und Margenrichtlinien vor. Außerdem unterstützt du bei Ausschreibungen, RFQs und Kundenpräsentationen Zudem baust du starke, vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf und pflegst diese Im Einklang mit globalen Richtlinien setzt du Standards, Verfahren und Spezifikationen für das Land und stellst deren Einhaltung sicher Auf Landesebene implementierst du erstklassige Infrastrukturen und Praktiken für den Luftfrachtbereich und nutzt verfügbare Werkzeuge, um die Leistung proaktiv zu überwachen und zu verbessern Du stehst in regelmäßigem Dialog mit dem Luftfracht-Team, um Qualität und Leistungsniveaus im Vergleich zu den Zielen zu überprüfen Du entwickelst Korrekturmaßnahmenpläne bei Nichterreichung der Ziele und stellst deren Umsetzung sicher Des Weiteren unterstützt du bei Verhandlungen über die besten Preise auf Landesebene Du verbesserst und optimierst kontinuierlich die Produktionsmittel (Kostenmanagement) sowie die operative und Servicelevel-Qualität Du leitest mehrere Teams, bestehend aus Führungskräften mit fachlicher Personalverantwortung, Managern und Direktoren/Senior Managern Die Entwicklung von kurz- bis langfristigen Plänen zur Optimierung der Organisation, Funktion oder Job-Familie sowie des Talents, das zur Umsetzung der Strategien erforderlich ist, gehört zu deinen Aufgaben Diese Qualifikationen wünschen wir uns von dir: Abgeschlossenes Masterstudium Mindestens 8 Jahre Führungsverantwortung im Luftfrachtbereich Hervorragende Kenntnisse im Speditionsgewerbe, explizit im Luftfrachtbereich PC-Kenntnisse (M365) Exzellente Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich) Gute Präsentationsfähigkeiten Konzeptionelles Denkvermögen und Analysefähigkeiten Warum du zu uns kommen solltest: Die Möglichkeit, als Teil des Senior Management Teams in einem weltweit agierenden Konzern mitzuwirken 13 Gehälter und Vermögenswirksame Leistungen Bonus Firmenwagen FlexWork-Option Hervorragende Sozialleistungen, Familienservice, Business Bike (Eurorad) und Corporate Benefits Wir freuen uns auf deine Bewerbung (inklusive Angabe zum Gehaltswunsch und Verfügbarkeit) MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN. DGFDEAO