Uber uns1&1 Versatel betreibt das groste alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschaftskunden. Werde Teil von etwas Grosem!Ihre AufgabenErstellen und Pflegen der VerfahrensverzeichnisseDurchfuhren von datenschutzrechtlichen Risikobewertungen und Datenschutz FolgeabschatzungenUnterstutzen bei der Dokumentation und Darstellen der technischen und organisatorischen MasnahmenTeilnehmen bei der Erarbeitung von Auftragsdatenverarbeitungsvertragen auch unter Einbeziehung der StandardvertragsklauselnRecherchen zu aktuellen und neuen gesetzlichen RegelungenDurchfuhren interner DatenschutzschulungenMithelfen bei der Korrespondenz mit DatenschutzbehordenGestalten, Umsetzen und Entwickeln von konzernweiten DatenschutzprozessenSteuern der internen Datenschutzkoordinatoren in den FachbereichenDas wunschen wir unsAbgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Bezug zu IT, Prozessmanagement und/oder Datenschutz/Recht oder eine vergleichbare QualifikationEinschlagige Berufserfahrung im Bereich Datenschutz im IT/TK Umfeld und Kenntnisse der DSGVOHohe IT Affinitat und die Fahigkeit komplexe Sachverhalte kompakt und auf den Punkt zu erlauternSchnelle Auffassungsgabe und starke analytische Fahigkeiten sowie losungsorientierte, strukturierte und zuverlassige ArbeitsweiseHervorragende Kommunikationsfahigkeit auf unterschiedlichen HierarchieebenenVerhandlungssichere Deutsch und EnglischkenntnisseWas wir Ihnen noch sagen mochtenUnsere Unternehmenskultur: Angenehmes Arbeitsklima, wertschatzende Kommunikationskultur per Du, flache Hierarchien und einmotiviertes Team mit Hands on Mentalitat.Individuelle Weiterbildungsmoglichkeiten: Gezielte Forderung von Interessen, Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmoglichkeiten sowie interne und vielfaltige 1&1 Versatel Akademie.Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich, mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage pro Woche, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub fur verschiedene Anlasse.Office: Ergonomisch ausgestattetes Office, kostenfreie Parkplatze an fast allen Standorten und gute OPNV Anbindung.Gesundheitsangebote: Fursorgeprogramm (EAP) fur alle Mitarbeitenden und deren Familienangehorigen, betriebliches Gesundheitsmanagement, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung, Angebote zur betrieblichen Gesundheitsforderung und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.Vorteile & Zusatzleistungen: Fahrrad Leasing, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket, Rabatte fur 1&1 Produkte, Corporate Benefits, Jubiliaumsgratifikation sowie eine Mitarbeitende werben Mitarbeitende Empfehlungspramie.Events: Regelmasige Team Events und ein konzernweites Sommerfest.