Chefarzt Zentrale Notaufnahme (m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden
Standort: Berlin
Startdatum: sofort
Referenznummer: 769177/1
Über das Unternehmen
1. Unser Kunde ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 344 Betten sowie 40 Tagesklinikplätzen. Das Klinikum ist die größte medizinische Einrichtung im Landkreis Uckermark und trägt Verantwortung für ca. 800 Mitarbeiter. Angegliedert ist außerdem ein Medizinisches Versorgungszentrum mit derzeit 15 Facharztpraxen. Das Klinikum ist Akademisches Lehrkrankenhaus. 2 MRT und 1 CT und eine eigene Hausapotheke ergänzen die Klinik.
2. Die zentrale Notaufnahme behandelt jährlich über Patienten und bietet eine dynamische und herausfordernde Arbeitsumgebung. Man ist umfangreich in die Notfall- bzw. Rettungsdienststrukturen des Landkreises eingebunden.
3. Sie erreichen die Klinik in einer Fahrzeit von 1 Stunde 25 Minuten von Berlin.
Ihre Aufgaben
1. Sie übernehmen die Leitung der zentralen Notaufnahme eines Krankenhauses der Schwerpunktversorgung mit Notfallstufe 2.
2. Sie verantworten die optimale medizinische Versorgung der Notfallpatienten.
3. Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit allen beteiligten Fachbereichen und der vor Ort integrierten KV-Portalpraxis zur Sicherstellung einer bestmöglichen und interdisziplinären Patientenversorgung.
4. VAV und D-Arzt Zulassung vorhanden.
Ihr Profil
1. Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin sowie die deutsche Approbation.
2. Sie sind Facharzt (m/w/d) in einer Fachrichtung der unmittelbaren Patientenversorgung.
3. Sie können die Zusatzbezeichnung "Klinische Akut- und Notfallmedizin" vorweisen und ggf. auch die Weiterbildungsermächtigung hierfür beantragen.
4. Sie haben erste Führungserfahrung sowie Teamgeist und eine hohe Belastbarkeit und Flexibilität.
Ihre Benefits
1. Zusätzlich zur Leitung der Notaufnahme besteht die Möglichkeit, als Notarzt in der bodengebundenen Rettung oder Luftrettung im Landkreis Uckermark tätig zu sein.
2. Zusätzlich besteht auch die Möglichkeit, eine Tätigkeit in einer der Kliniken oder der MVZ-Praxen aufzunehmen.
3. Eine Teilzeitbeschäftigung von mind. 80% und individuelle Arbeitszeitmodelle.
4. Eine herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team.
5. Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
6. Eine moderne Ausstattung und ein umfangreiches, interdisziplinäres und sektorenübergreifendes Leistungsangebot an einem Standort.
7. Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen.
8. 1 Tag Homeoffice ist möglich.
Gehaltsinformationen
Attraktive Vergütung.
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