Mobilität, die mehr bewegt – dafür steht die Transdev-Gruppe. Rund 7.400 Mitarbeitende in 60 Tochtergesellschaften stehen für einen Jahresumsatz von mehr als 1,1 Mrd. Euro. Wir engagieren uns für 160 Millionen Fahrgäste, um täglich deren Mobilitätsansprüche nachhaltig und wirtschaftlich zu erfüllen. Transdev gestaltet die Mobilität von morgen. Die Transdev Hannover GmbH ist ein regionales Tochterunternehmen der Transdev-Gruppe. Seit dem 12. Juni 2022 ist sie die Betreiberin für das komplette Netz der S-Bahn Hannover mit Verbindungen von Nienburg und Celle im Norden bis nach Minden im Westen, Hildesheim im Osten und Paderborn im Süden. Das Streckennetz umfasst insgesamt jährlich rund 9,3 Millionen Zugkilometer. Wir sind Transdev Zum 01.06.2025 suchen wir drei Teilnehmer für den Quereinstieg zum Disponenten (w/m/d) in der Leitstelle Die Umschulung dauert ca. 6 Monate und findet in Vollzeit am Standort Hannover statt. Nach Abschluss ist eine Beschäftigung auch in Teilzeit möglich. DAS ERWARTET DICH WÄHREND DER UMSCHULUNG: Theoretisches Wissen (u. a. Grundlagen Bahnbetrieb, Dispositive Grundsätze, Tarifverträge, Arbeitsrecht) Einarbeitung in die notwendigen IT-Systeme Praktische Wissensvermittlung durch erfahrene Leitstellenmitarbeitende sowie stufenweise Einstieg in die täglichen Aufgaben Kennenlernen der Strecken, Bahnhöfe sowie der Fahrzeuge Schulungen im Bereich Kommunikation und Umgang mit schwierigen Ereignissen NACH ERFOLGREICHEM BESTEHEN ALLER PRÜFUNGEN ÜBERNIMMST DU FOLGENDE AUFGABEN: Überwachung des operativen Zug- und Rangierverkehrs und Steuerung aller Abweichungen (z.B. Ausfall eines TF, Verspätung des Zuges, Streckensperrungen etc.) Sicherstellung von Pünktlichkeits- und Qualitätsstandards unter Berücksichtigung der geltenden Dispositionsrichtlinien Bedarfsgerechte Fahrzeugdisposition unter Berücksichtigung der technischen und sicherheitsrelevanten Vorgaben Störungsmanagement und Ereignisbearbeitung Organisation von Ersatzmaßnahmen bei Abweichungen von der Regeltechnologie Dispositive Personaleinsatzplanung (außerhalb der Besetzungszeiten der Personalkoordinatoren) Dispositive Fahrzeugeinsatzplanung in Abstimmung mit der Fahrzeuginstandhaltung Umsetzung der Vorgaben aus dem SMS Sonderaufgaben und Projekte HIERMIT BEWEGST DU UNS – DEIN PROFIL: Mind. 21 Jahre alt Du verfügst über die mittlere Reife und hast idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung. Bewerber ohne Bahnerfahrung sind genauso willkommen, wie solche mit Bahnerfahrung. Bereitschaft zum Schichtdienst Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft zeichnen Dich aus Teamfähigkeit und gute Kommunikation sind für Dich selbstverständlich Du hast keine Scheu davor Dich in neue IT-Systeme einzuarbeiten Bei Einstellung benötigen wir ein Führungszeugnis von Dir Benefits: Betriebliche Altersvorsorge Einen sicheren Arbeitsplatz Feste Arbeitszeiten Jobrad Kostenlose Getränke Partnerschaftliches Arbeitsklima Tarifliches Festgehalt Zentrale Lage Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Dich kennen zu lernen Bitte sende uns Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen. Für Rückfragen steht Dir zur Verfügung: Sandra Gövert Tel.: 0170 - 3637610