Unser Angebot
1. Eine anspruchsvolle Aufgabe in Vollzeit mit 40 Wochenstunden
2. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
3. Intensiv begleitete Einarbeitung in Ihre Fachkrafttätigkeit
4. Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie
5. Die Vergütung ist überdurchschnittlich mit der Hälfte auf die nächste Lohnstufe (E8,5 und E9,5)
6. Keine geteilten Dienste, Frühdienste beginnen erst um 07:30 Uhr, Spätdienst bis 21:00 Uhr
7. Bei uns gibt es keine Rentenlücke! Zum Glück zahlen wir eine zusätzliche Altersversorgung.
8. Zahnersatz fällig? Unsere Zusatzversicherung ist inklusive.
9. Noch bis Ende 2024: monatliche Inflationsausgleichsprämie
10. Work-Life-Balance gesucht? Wir bieten 33 freie Tage (30 Tage Urlaub und zusätzlich 3 weitere freie Tage an / für Buß- und Bettag, Heiligabend und Silvester)
11. Exklusive Vorteile:
- 80% Jahressonderzahlung im November
- Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits
- Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget
- Bike-Leasing und vieles mehr
12. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt
(Benefits abhängig von Ihren individuellen Voraussetzungen)
Ihre Aufgaben
13. Sie arbeiten in einem Team von insgesamt 15 Mitarbeiter*innen (Heilpäd., HEP, HEPH, PfH) im Bereich der Therapeutischen Intensivbetreuung am Auhof. Gemeinsam mit Ihrem Kernteam betreuen Sie fünf Männer mit Autismus in der Intensiv-Therapeutischen Wohngemeinschaft, die aufgrund ihrer massiven herausfordernden Verhaltensweisen intensive Begleitung und ein verlässliches Umfeld bei der Bewältigung des Alltags und zur Förderung ihrer Kompetenzen benötigen.
14. Zu Ihren Aufgaben gehört neben der Umsetzung der individuellen Teilhabeplanung auch die Beteiligung an der Entwicklung neuer Konzepte.
15. Neben pflegerischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten steht die individuelle therapeutische Förderung der Bewohner*innen im Vordergrund der fachlichen Arbeit. Das pädagogische Konzept wird ständig reflektiert und bei Bedarf mit dem Team neu abgestimmt.
16. Sie arbeiten nach einem strukturierten Konzept, bewegen sich viel im Freien und unterstützen ein innovatives Berufsbildungs- und Wohnkonzept, das sich deutlich von regulären Betreuungsformen unterscheidet.
17. Die Arbeit wird durch intensive Begleitung des Fachdienstes unterstützt, es finden regelmäßig Fortbildungen statt.
Ihre Voraussetzungen
18. Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation
19. Teamfähigkeit, Flexibilität und eine stabile Persönlichkeit
20. Wertschätzung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigung
21. Freude und Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
22. Interesse an ziel- und aufgabenorientierter Arbeit
23. Bereitschaft zur Arbeit am Wochenende und an Feiertagen, aber auch zur Mitarbeit im Wechselschichtdienst
24. Loyalität gegenüber Kirche und Diakonie