Ihre Aufgaben
umfassen zudem die regelmäßige Qualitätssicherung der Risiko-, Vertriebs- und Gesamthausberichte sowie die Initiierung und Steuerung von Verbesserungsprozessen in den Reportingsystemen.
1. Als Ansprechpartner*in für die Geschäftsleitung, die Interne Revision und die Wirtschaftsprüfer*innen sind Sie für alle Fragen bezüglich des Controlling-Reportings zuständig.
Welche Skills Sie dafür mitbringen:
2. Sie sind Bankbetriebswirt*in, oder haben eine vergleichbare Ausbildung und verfügen über fundierte Kenntnisse in MaRisk und den relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen im verantworteten Themenfeld.
3. Zudem bringen Sie Erfahrung mit einschlägiger Software wie IDH-Reporting, VKC, BAIS und S-IBUS mit.
4. Zusätzlich verfügen Sie über Kenntnisse in BWL sowie ein grundlegendes Verständnis von Datenstrukturen und -verarbeitung verfügen.
5. Das Arbeiten mit Excel und PowerPoint ist für Sie selbstverständlich.
6. Hohe analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.
Was wir Ihnen dafür bieten:
7. Vielfältiges Gehaltspaket : Neben einem Tarifgehalt - TVöD-S, Entgeltgruppe 9c mit zusätzlicher Altersvorsorge, kommen Sie bei uns in den Genuss einer Sparkassensonderzahlung und partizipieren an einem leistungs- und ergebnisorientierten variablen Vergütungssystem.
8. Weiterbildungsmöglichkeiten : Mit Seminaren und Studiengängen, unter anderem an einer eigenen Akademie unterstützen wir Ihren Karriereweg.
9. Mobilität : Wir gewähren Ihnen einen Zuschuss von % auf Ihr VVS-Firmenticket und beteiligen uns über Jobrad an Ihrem Fahrradleasing.
10. Work-Life-Balance : Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten sowie Urlaubstagen.
11. Betriebliche Krankenversicherung: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen - unsere betriebliche Krankenversicherung unterstützt Sie dabei.
12. Mitarbeiter werben Mitarbeiter : Empfehlen Sie einen neuen Mitarbeiter*innen und erhalten eine Prämie nach Ablauf der Probezeit.
13. Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatt bei über Shops.
14. Regionalität: Einen heimatnahen Arbeitsplatz.
15. Sparkassenfamilie : Bei uns werden aus Kolleg*innen Freunde.
16. .. und vieles mehr: Ein eigenes Mitarbeiterrestaurant in Böblingen, Gesundheitsvorsorge, Sportgruppen und Events – das ist unser Selbstverständnis als öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber.
Steigen Sie bei uns ein und entdecken Sie Ihre neuen Perspektiven. Die Stelle ist auch für schwerbehinderte Bewerber*innen geeignet. Bewerben Sie sich direkt online auf unserem Karriereportal.