Die Verwaltung des Landkreises Lörrach liegt mitten in der City Lörrachs, eingebettet zwischen Weinbergen, Rhein- und Wiesental sowie in direkter Nachbarschaft zur Schweiz mit Basel und Frankreich mit dem Elsass. Personal- und Organisationsentwickler/-in (m/w/d) befristet | Vollzeit | EG 11 TVöD / A 12 LBesG Warum wir? • Ein abwechslungsreicher und zukunftssicherer Job im Rahmen einer Elternzeitvertretung von 18 Monaten im Jobsharing • Das gute Gefühl einer sinnstiftenden Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt nachzugehen • Ein strukturiertes Onboarding mit einer offenen und fairen Kultur sowie hoher Gestaltungsmöglichkeit • Die Möglichkeit zum flexiblen und mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement • Weitere Benefits, wie z. B. JobRad, einen Zuschuss zum Job- oder Deutschlandticket oder die Möglichkeit eines Sabbaticals Was ist zu tun? • Weiterentwicklung des bestehenden Personalentwicklungskonzepts sowie Fortschrittskontrolle • Erarbeitung von neuen Personalentwicklungsinstrumenten für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte • Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke • Schaffung von neuen Fortbildungsangeboten für Führungskräfte und Mitarbeitende auf Grundlage der aktuellen Anforderungen und Bedarfe • Projektkoordination bei fachbereichs- und dezernatsübergreifenden Projekten und Prozessen • Entwicklung, Abstimmung und Umsetzung von Verwaltungsmodernisierungsprozessen • Geschäftsstelle für das „audit berufundfamilie“, u.a. zur Koordination der Re-Zertifizierung • Mitwirkung in verschiedenen Arbeitsgruppen Was braucht‘s dafür? • Abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts - Public Management bzw. Diplomverwaltungswirt/-in, die Verwaltungsprüfung II oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung • Sie bringen ausgeprägte Methodenkompetenzen in den Bereichen Moderation und Projektmanagement mit und haben idealerweise praktische Erfahrungen im Bereich der PE/OE gesammelt • Sie verfügen über eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und sind zudem aufgeschlossen, kommunikativ, kontaktfreudig und teamfähig • Sie denken vernetzt und handeln in Lösungen, nicht in „Problemen“ • Sie haben Lust, mit innovativen Ideen die Arbeitswelt der Zukunft zu gestalten • Sie treiben die Themen voran und schaffen hierfür eine große Akzeptanz Jetzt sind Sie dran!