Job Description: Deine Aufgaben - Du machst mit uns den Unterschied: · Umsetzung von Maßnahmen zur Kündigungsvermeidung · Aktive Kundenbetreuung bei kündigungsgefährdeten Kunden · Validierung des Care Scores zur Erkennung von kündigungsgefährdeten Kunden · Lösung von Kundenanliegen durch koordinative Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen · Übernahme der Verantwortung für Winback für Groß- und Geschäftskunden · Professioneller Erstkontakt nach Kündigungseingang · Sicherstellung der einheitlichen Kündigungsgrunderfassung · Problemlösung akuter Kundenanliegen im Rahmen von Winback · Durchführung und Steuerung von Winback Maßnahmen · Sicherstellung der aktiven Kundenbetreuung nach Rückgewinnung oder Kündigung von Teilbeständen · Controlling und Reporting im Winback Prozess und Prozessoptimierung Dein Profil - Damit begeisterst Du uns: · abgeschlossene kaufmännische Ausbildung · einschlägige Berufserfahrung in kundennaher Position · hohe Problemlösungskompetenz · hohe Service- und Dienstleistungsorientierung · souveränes Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit · hohe Analysefähigkeit · Hohes Maß an Belastbarkeit und Eigenverantwortlichkeit · Innovationsfähigkeit · sicherer Umgang mit MS-Office und die Bereitschaft, sich in neue Systeme einzuarbeiten Super atmosphere: Good start at Techem: Digital "Welcome call" for all new employees, 2-day onboarding event, individual job familiarisation plans and work shadowing, speedy assumption of responsibility, creative freedom as well as friendly colleagues who provide advice and assistance Working at Techem means: working for one of the leading companies for digitalisation of the energy transition in buildings, short decision paths, flat hierarchies, open first name and corporate culture, regular digital communication formats from company management, 30 days’ leave, special paid leave, your own company laptop, travel allowance, capital-forming benefits, occupational pension subsidy Personal development at Techem: freedom to develop your own creativity and capabilities, wide-ranging opportunities to develop both as a specialist and a manager, as for example with our systematic development programme "STEP" or a varied seminar programme within the scope of our "Techem Academy" For our employees: flexible working hours, mobile work, a modern work surroundings as well as free water, fair trade coffee and tea at all sites, excellent travel connections to the Eschborn headquarters, varied event formats, Techem leased bike, active health management "Techem Vital" (e.g. courses, reduced price fitness offers, free employee advice) and benefits via participation in the "Corporate Benefits" programme The best opportunities to help form the future of the energy economy: digital and dynamic environment, forward-looking projects, new technologies and working methods as well as the scope for the development of ideas to drive energy transition forwards, good networking and a cooperative working environment for joint success and synergies, an understanding of values characterised by openness, honesty, clarity and engagement. Apply now: Do something good for your career and the atmosphere: Use the online application form to send us your application, not forgetting the job code, your expected salary and earliest starting date. http://www.techem.de Commercial service providers are kindly requested not to contact us.