Ihre Rolle in unserem Team
:
1. Ihre Tätigkeit erstreckt sich im Wesentlichen im Gebiet unserer Handelspartner, der CLAAS Württemberg GmbH (Regierungsbezirk Schwaben und östliches Baden-Württemberg) und der Firma Duffner GmbH & Co. KG. (Oberschwaben).
2. Als regionaler Manager sind Sie zentraler Ansprechpartner der Vertriebspartner für Erntetechnik. Ihre Hauptaufgabe ist die Sicherung und der Ausbau von CLAAS Marktanteilen.
3. Sie arbeiten gemeinsam mit unseren Vertriebspartnern an der Umsetzung unserer ehrgeizigen Wachstumsstrategie und fungieren als Botschafter der Marke CLAAS in Ihrem Gebiet. Außerdem sind Sie erster Ansprechpartner bei Technikfragen.
4. Kundenzufriedenheit ist Ihr Fokus.
5. Sie beraten und unterstützen aktiv unsere Top-Kunden bei Verkaufsgesprächen in Zusammenarbeit mit den Vertriebspartnern.
6. Sie realisieren regionale Marketingveranstaltungen gemeinsam mit den Fachabteilungen.
7. Sie fungieren als Coach für die Verkaufsberater der Vertriebspartner und leisten damit Ihren Beitrag zu deren positiver Entwicklung.
8. Sie pflegen Kontakte zu Kunden, Meinungsbildern und Beratern und bauen diese Beziehungen weiter aus.
9. Sie kennen den Landtechnikmarkt und können Entwicklungen einschätzen.
10. Sie sind Key User des CLAAS eigenen CRM-Systems.
Ihr Profil:
11. Sie haben Ihr Studium in Agrarwissenschaften, Landtechnik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.
12. Sie haben bereits relevante Berufserfahrung im Landtechnikvertrieb.
13. Sie verstehen den Sinn und die Arbeitsweise eines CRM-Systems sowie einer systematischen Marktbearbeitung.
14. Ein ordentlicher Arbeitsstil, Organisationstalent und gewandte Ausdrucksweise in Wort und Schrift, gepaart mit Verkaufs- und Verhandlungsgeschick zeichnen Sie aus.
15. Durchsetzungsvermögen und repräsentatives Auftreten sind für Sie selbstverständlich.
16. Ihr Wohnsitz befindet sich in Bayern oder Baden-Württemberg.
17. Die Bereitschaft zu Dienstreisen und eine hohe Mobilität runden Ihr Profil ab.
Ihre Vorteile:
18. Es erwartet Sie eine einmalige Unternehmenskultur, in der es auf Vertrauen, Persönlichkeit, Wertschätzung sowie freies und selbstständiges Arbeiten ankommt.
19. Wir fördern Ihre methodischen, fachlichen, sozialen und interkulturellen Kompetenzen mit einem umfassenden Weiterbildungskatalog.
20. Mit dem Kauf stiller Gesellschaftsanteile können Sie sich am wirtschaftlichen Erfolg von CLAAS beteiligen und langfristig Vermögen aufbauen.