Job Description
Stellenangebot\t\t\t(\t\t)( -leasing.de/) \t\t\t\t\t\t\t Das ist Mercator-Leasing \t\t\tSeit 1991 steht Mercator-Leasing für innovative und \t\t\tzukunftsfähige Finanzkonzepte im Leasing- und Mietgeschäft mit persönlichen \t\t\tAnsprechpartnern. Beständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen \t\t\tsind dabei die Grundpfeiler unseres wertebasierten Handelns.\t\t\tUnsere mehr als 259 engagierten Mitarbeitenden betreuen derzeit rund \t\t\t86.700 gewerbliche und öffentlich-rechtliche Kunden (Zahlen zum Bilanzstichtag: \t\t\t30.06.2024). Dank unseres stetigen und erfolgreichen Wachstums freuen \t\t\twir uns, dass wir nun mehr Raum für unser Team schaffen konnten.
Im \t\t\tDezember 2024 durften wir in unsere neuen Büroräume einziehen, während \t\t\twir gleichzeitig unsere bisherigen Räumlichkeiten modernisieren. Ziel \t\t\tist es, ein inspirierendes Arbeitsumfeld zu gestalten, das mit den neuesten \t\t\tTechnologien ausgestattet ist und den Prinzipien von New Work entspricht.\t\t\tWerde Teil unseres engagierten Teams und erlebe eine dynamische Arbeitsatmosphäre \t\t\tin einem zukunftsorientierten Unternehmen!\t\t\t Das sind Deine Kollegen \t\t\tWir sind ein dynamisches Team bestehend aus vier Kolleginnen und \t\t\tKollegen, das mit Leidenschaft und Expertise sämtliche Aufgaben im \t\t\tVertriebsinnendienst übernimmt. Unsere Arbeitsatmosphäre ist geprägt \t\t\tvon Struktur, Vertrauen und Verlässlichkeit, um gemeinsam \t\t\terfolgreich zu sein und unseren Kunden und Partnern einen \t\t\terstklassigen Service zu bieten.\t\t\t\t\t\tBist du eine kommunikative, strukturierte Persönlichkeit, die Freude \t\t\tam Umgang mit Menschen hat?
Liebst du es, in einem motivierten \t\t\tUmfeld zu arbeiten und gemeinsam Erfolge zu feiern? Dann komm ins \t\t\t#teammercatorleasing!\t\t\t\t Das ist Mercator-Leasing \t\tSeit 1991 steht Mercator-Leasing für innovative und zukunftsfähige \t\tFinanzkonzepte im Leasing- und Mietgeschäft mit persönlichen Ansprechpartnern. \t\tBeständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen sind dabei die Grundpfeiler \t\tunseres wertebasierten Handelns.\t\tUnsere mehr als 259 engagierten Mitarbeitenden betreuen derzeit rund \t\t86.700 gewerbliche und öffentlich-rechtliche Kunden (Zahlen zum Bilanzstichtag: \t\t30.06.2024).
Dank unseres stetigen und erfolgreichen Wachstums freuen wir \t\tuns, dass wir nun mehr Raum für unser Team schaffen konnten. Im Dezember \t\t2024 durften wir in unsere neuen Büroräume einziehen, während wir gleichzeitig \t\tunsere bisherigen Räumlichkeiten modernisieren. Ziel ist es, ein inspirierendes \t\tArbeitsumfeld zu gestalten, das mit den neuesten Technologien ausgestattet \t\tist und den Prinzipien von New Work entspricht.\t\tWerde Teil unseres engagierten Teams und erlebe eine dynamische Arbeitsatmosphäre \t\tin einem zukunftsorientierten Unternehmen!\t\t\t\t\t Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)\t\t\tim Bereich Vertrieb \t\t\t\t Das sind Deine Kollegen \t\tWir sind ein dynamisches Team bestehend aus vier Kolleginnen und \t\tKollegen, das mit Leidenschaft und Expertise sämtliche Aufgaben im \t\tVertriebsinnendienst übernimmt.
Unsere Arbeitsatmosphäre ist geprägt von \t\tStruktur, Vertrauen und Verlässlichkeit, um gemeinsam erfolgreich zu \t\tsein und unseren Kunden und Partnern einen erstklassigen Service zu \t\tbieten.\t\t\t\tBist du eine kommunikative, strukturierte Persönlichkeit, die Freude am \t\tUmgang mit Menschen hat? Liebst du es, in einem motivierten Umfeld zu \t\tarbeiten und gemeinsam Erfolge zu feiern? Dann komm ins \t\t#teammercatorleasing!\t\t\t\t\t Das sind Deine Aufgaben \t\t\t\t\t\t\t* Zielgerichtete und wertschätzende Führung, Forderung und \t\t\t\tFörderung der zugeordneten Mitarbeitenden im stetigen Einklang \t\t\t\tmit der für unser Haus definierten Führungsleitlinie\t\t\t\t* Ausarbeiten, Strukturieren und Implementieren von Prozessen \t\t\t\tund Standards zur Unterstützung des Gesamtvertriebs\t\t\t\t* Sicherstellen der Erstellung und Versendung von Angeboten \t\t\t\tund Vertragsunterlagen für Kunden und Händler nach Vorgaben der \t\t\t\tzuständigen Vertriebsmitarbeiter\t\t\t\t* Unterstützen der Regionalleiter und Key Account Manager bei \t\t\t\tder Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen\t\t\t\t* Erfassen und Pflegen von Kundenstammdaten im Partnerportal, \t\t\t\tERP-System und in der CRM-Datenbank\t\t\t\t* Erstellen bzw.
Veranlassen der Erstellung von Statistiken \t\t\t\t(z.B. Umsatz-, Bonusstatistiken) zur Bereitstellung \t\t\t\taussagekr äftiger Kennzahlen für den Vertrieb\t\t\t\t* Sicherstellen der Überprüfung eingehender Vertragsunterlagen \t\t\t\tauf Vollständigkeit sowie Nachfordern fehlender Unterlagen von \t\t\t\tKunden und Händlern\t\t\t\t* Erstellen von Einarbeitungsplänen für neue Mitarbeitende im \t\t\t\tVerantwortungsbereich sowie Sicherstellen einer bedarfsgerechten \t\t\t\tEinarbeitung neuer Mitarbeitenden\t\t\t\t* Durchführen von Maßnahmen zur Nachbearbeitung von Sales \t\t\t\tKampagnen in Abstimmung mit dem Vertrieb/Marketing, z.B. \t\t\t\ttelefonische Nachfassaktionen\t\t\t\t* Überwachen der Ablauffristen von Vertragsunterlagen sowie \t\t\t\tMelden von Vertragsausläufen an den zuständigen \t\t\t\tVertriebsmitarbeiter\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t Das bringst Du mit \t\t\t\t\t\t\t* Eine erfolgreich abgeschlossene drei- bis dreieinhalbjährige \t\t\t\tkaufmännische Berufsausbildung mit darauf aufbauender \t\t\t\tabgeschlossener Weiterbildung oder vergleichbare Qualifikation\t\t\t\t* Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und ein Team zu \t\t\t\tführen, motivieren und stetig weiterzuentwickeln\t\t\t\t* Erste Führungserfahrung wünschenswert\t\t\t\t* Entscheidungsfähigkeit und Organisationsvermögen\t\t\t\t* Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit\t\t\t\t* Hohe Qualitätsorientierung und lösungsorientiertes Arbeiten\t\t\t\t* Engagement, ein hohes Maß an Selbstständigkeit und \t\t\t\tFlexibilit ät sowie sichere MS-Office-Kenntnisse\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t Das bieten wir - unsere Benefits \t\t\t\t\t\t\t* *Arbeit und Freizeit gehen bei uns Hand in Hand:*\t\t\t\tFlexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, bis zu 40 % Mobiles Arbeiten, \t\t\t\t30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzliche bezahlte \t\t\t\tfreie Tage an Weihnachten, Silvester, 1/2 Tag am Faschingsdienstag \t\t\t\tund zu persönlichen Anlässen.\t\t\t\t* *Wir sind ein Team, das macht uns aus:*\t\t\t\tDuz -Kultur, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Teambuilding, Mitgestaltungsmöglichkeiten, \t\t\t\tein kurzer Austausch am Kaffeeautomat, offene Türen, flache Hierarchien \t\t\t\tund positive Fehlerkultur.\t\t\t\t* *Hier findest Du uns:*\t\t\t\tIm Maintal in Schweinfurt sind wir mit modernen Büros und Arbeitsumgebung \t\t\t\tverwurzelt.
Du findest bei uns höhenverstellbare Tische an jedem \t\t\t\tArbeitsplatz, gemütlichen Pausenräumen, Terrassen, Kicker, Dusche, \t\t\t\teine gute Verkehrsanbindung, Parkplätze für Pkw, Fahrrad und Roller.\t\t\t\t* *Und wir tun noch mehr für Dich:*\t\t\t\tBetriebliche Altersvorsorge, VWL, Corporate Benefits, Tankgutschein \t\t\t\toder betriebliche Krankenversicherung, Kinderbetreuungszuschuss, \t\t\t\tkostenlose Getränke, hol dir ein Fahrrad, E-Scooter, E-Roller oder \t\t\t\tIT-Equipment per Gehaltsumwandlung.\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t Interessiert? \t\t\tWir freuen uns über Deine Onlinebewerbung.\t\t\t\t\t\t*Lisa Cabrera*\t\t\tPersonalreferentin\t\t\tTel: 09721 4747-385\t\t\t\t\t\tHilf uns dabei den Prozess möglichst schlank zu halten und bewirb Dich nicht per Mail sondern über den Button jetzt bewerben. Vielen Dank für Deine Unterstützung.\t\t\t\t\t\t(ZUM BEWERBUNGSFORMULAR)( &src=360)