Dem weltweit größten Immobiliendienstleister mit mehr als 130.000 Mitarbeitenden in über 100 Ländern. Bei der Global Workspace Solution (GWS) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management ), umzuwidmen oder umzubauen ( Projektmanagement ). Wir suchen für unseren wachsenden Geschäftsbereich Global Workplace Solutions (GWS) in unbefristeter Anstellung einen Anlagenmechaniker HKS (m/w/d) in Ludwigshafen in Vollzeit (40 Stunden). Reparatur-, Instandhaltungs- sowie Wartungsarbeiten haustechnischen Anlagen im Bereich der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Kontrolle und Überwachung der gebäudetechnischen Anlagen Unterstützung, Koordination und Abstimmung im gesamten Technik-Team Annahme und Bearbeitung der Störmeldungen und Arbeitsaufträge (Work-Orders) Führen und Nachhalten der objekt- und anlagenbezogenen Dokumentationen Koordination und Überwachung der Fremdfirmen Teilnahme an der Rufbereitschaft Entwickelt eigenständig Lösungen für komplexe Problemstellungen einschließlich Störungsbeseitigung Störungssuche und Beseitigung an gebäudetechnisches Analgen Aufnahme, Bearbeitung und Weiterleitung von Kundenhinweisen- und Anregungen aktive Unterstützung der Leitung bei der Ermittlung von zusätzlichen Kundeninteressen Aufnahme und Bearbeitung von Kundenaufträgen aus dem CAFM-System Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten sowie das Bedienen und Überwachen der gebäudetechnischen Betriebsanlagen Berufserfahrung mit fundierten Kenntnissen in sicherheitstechnischen Einrichtungen Störungssuche und Beseitigung an gebäudetechnisches Analgen Aufnahme, Bearbeitung und Weiterleitung von Kundenhinweisen- und Anregungen Aufnahme und Bearbeitung von Kundenaufträgen aus dem CAFM-System und umgehende Weiterleitung an die Verantwortlichen Einhaltung der vereinbarten Serviceziele zur Erreichung einer hohen Kundenzufriedenheit Pro aktive Unterstützung der Leitung bei der Ermittlung von zusätzlichen Kundeninteressen Zusätzlich zu den oben genannten Aufgaben können individuell weitere Tätigkeiten und Verantwortlichkeiten definiert werden Abgeschlossene anlagentechnische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung, idealerweise in der Wartung und Instandhaltung von Sanitär-, Heizungs- und klimatechnischen Anlagen, Lüftungsbau Hohe Dienstleistungsorientierung, sowie freundliches und zuvorkommendes Auftreten beim Kunden Lösungsorientierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstark und Spaß an der Arbeit im Team Führerschein Klasse B Kenntnisse in MS-Office Gute Deutschkenntnisse Ausgezeichnete Vereinbarkeit von Familie und Beruf Flexible Arbeitszeitgestaltung Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten 30 Urlaubstage pro Jahr Jährliche Gehaltssteigerung (Merit-Increase) Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie (2.000€) Job-Rad Leasing Zuschuss zum Deutschlandticket Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen Interessante Mitarbeiterangebote- und Rabatte (Corporate Benefits & INCENT Rabattportal ) Brauchen Sie noch weitere Gründe? Unsere Auszeichnungen: 3x in Folge als Kununu Top Company (2022,2023 & 2024) Beste Kununu-Bewertung (3,9) im deutschen Branchenvergleich Platz 2 bei der Arbeitgeberumfrage der Immobilienzeitung Best Companies for Career Growth (10% of Fortune 500 - Wall Street Journal) Best Place to Work 2024 Chancengleichheit ist uns wichtig - deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben. Außerdem möchten wir betonen, dass wir Vielfalt & Arbeitssicherheit leben & Potenziale fördern : Bei allem was wir tun, werden wir von unseren RISE -Werten- R espekt, I ntegrität, S ervice und E xzellenz – geleitet. Bewerben Sie sich noch heute einfach mit Ihrem aktuellen Lebenslauf online oder per Email an gws_jobcbre.com mit Angabe der Referenznummer 309/2024 & 310/2024, sowie Ihre Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum. Sie erhalten eine zeitnahe Rückmeldung von uns. Der Umwelt zuliebe sehen Sie bitte von einer postalischen Bewerbung ab. Für telefonische Rückfragen erreichen Sie uns unter 0201 / 2400 107 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Ihr Talent Acquisition Team Eine unaufgeforderte Zusendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienstleister ist nicht gestattet.