Übernehmen Sie Verantwortung für die Instandhaltung, die Haustechnik und das Engineering in einem TOP-Unternehmen seiner Branche
Die Aufgaben
1. Sie entwickeln und leiten Projekte im Bereich bestehender und neuer Technologien
2. Sie verbessern kontinuierliche die technischen Prozesse mit dem Ziel einer optimalen Qualität und Kostenstruktur
3. Sie planen und setzen Verbesserungs- und Kostensparmaßnahmen anhand durchgeführter Untersuchungen und Analysen um
4. Sie führen und entwickeln die Mitarbeitenden der Abteilung Haustechnik, Instandhaltung, Technische Projekte/Bauwesen und Elektronengineering
5. Sie setzen die von Ihnen getroffenen Investitionsprojekten um
6. Sie unterstützen bei technischen Fragestellungen
7. Seien Sie Ansprechperson für Behörden, Ämter, Verbände und bei weiteren Themen außerhalb der klassischen Lieferanten/Kunden Beziehung
Ihr Profil
8. Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein Studium in den Bereichen Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder ähnlichen Bereichen
9. Sie blicken zurück auf eine mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Instandhaltung, idealerweise in der Lebensmittelindustrie
10. Sie bringen kaufmännisches Verständnis mit und konnten bereits mehrere Jahre Führungserfahrung sammeln und verstehen sich als offene, motivierende und moderne Führungskraft, die zukunftsorientiert denkt
11. Sie haben Erfahrung in Veränderungsprozessen (strukturell / prozessual), denken und handeln strukturiert, schätzen die Arbeit in einem Team und überzeugen durch Ihre Kommunikation
12. Darüber hinaus arbeiten Sie zielorientiert und kennzahlengestützt, aber gleichzeitig hands-on und Sie bringen ein Verständnis für moderne IT-Prozesse mit
Das Angebot
13. Modern geführtes Inhaberunternehmen, das durch Stabilität, Wachstum, Nachhaltigkeit sowie Innovation gekennzeichnet ist
14. Technologien, die state-of-the art sind; es wird in die Zukunft des Unternehmens investiert
15. Spannender Markt mit einer „emotionalen Kategorie“ bzw. Produkten, die einen hohen Identifikationsgrad bieten, Markenprodukte geprägt durch einen hohen Bekanntheitsgrad
16. Schlüsselfunktion mit hohem Grad an Einflussmöglichkeiten und Gestaltungsfreiheit
17. Gestaltungsspielraum ist vorhanden und gewünscht für Personen, die Eigeninitiative mitbringen, mit Einsatz,
18. Biss und Power an die Aufgabe herangehen
19. Eine Geschäftsleitung, die Verantwortung übergibt und Sparringspartner ist