Werden Sie Facharzt fÃ1⁄4r Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) bei Pacura doc!
Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wÃ1⁄4nschen. Wir gestalten Zeitarbeit fÃ1⁄4r Ãrztinnen und Ãrzte neu! Ob als Honorararzt fÃ1⁄4r Vertretungseinsätze oder in Festanstellung â bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen.
Sie sind bereit fÃ1⁄4r neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen â wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre BedÃ1⁄4rfnisse passen.
Wir suchen Sie als Facharzt fÃ1⁄4r Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) in den Regionen Essen, Bremen, Dresden, Hannover, Duisburg, Bochum, Wuppertal, Bielefeld, Bonn, MÃ1⁄4nster, Mannheim.
* Versorgung von pädiatrischen Patienten der verschiedensten Erkrankungen
* Begleitung und Betreuung des Krankheitsverlaufes sowie regelmäÃige Anpassung der Therapie
* Anordnen und ggfs. DurchfÃ1⁄4hren verschiedener pädiatrischer und interdisziplinärer Diagnostik
* Facharzt fÃ1⁄4r Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d)
* Fachweiterbildungen wÃ1⁄4nschenswert
* Sie verfÃ1⁄4gen Ã1⁄4ber eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung
* Flexibilität bzgl. Ihrer Einsätze
* Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit.
* Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen.
* Work-Life-Balance:
Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel â bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen.
* Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 16.000 Euro im Monat, zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 ⬠pro Stunde als Vertretungsarzt.
* Auswahl ob regionale oder Ã1⁄4berregionale Einsätze â bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive.
* Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite.
* Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top:
o Firmenwagen-Option â auch zur privaten Nutzung.
o Betriebliche Altersvorsorge â arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro.
o Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 ⬠und fÃ1⁄4nf Fortbildungstage pro Kalenderjahr