Das sind Ihre Aufgaben
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Als wichtiger Teil unseres kollegialen Teams leisten Sie durch Ihre eigenverantwortliche Bearbeitung von Laborproben einen entscheidenden Beitrag, damit Ärzte Diagnosen und Behandlungspläne erstellen können. Zu Ihren Aufgaben gehören:
1. Insbesondere Bestimmung der 16 Zielkrankheiten des Neugeborenenscreening mittels diverser Analysemethoden (aus Trockenblut)
2. Bestimmung von Medikamenten und Stoffwechselparametern in humanen Materialien (Blut, Trockenblut, Serum, Plasma, Urin)
3. Probenvorbereitung, Auswertung und Freigabe der analytischen Ergebnisse
4. Umgang mit verschiedenen Geräten und Analysenprogrammen (insbes. LC-MS)
5. Die Möglichkeit der Übernahme eines individuellen Aufgabenbereiches nach eigenen Fähigkeiten neben der Routinediagnostik ist gegeben
Das bringen Sie mit:
Als Teamplayer bringen Sie sich durch Ihre selbständige und serviceorientierte Arbeitsweise erfolgreich in unseren Laborablauf ein. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch folgende Erfahrungen und Fähigkeiten aus:
6. Eine abgeschlossene Berufsausbildung als MTLA, CTA, oder MFA (m/w/d)
7. Idealerweise erste Erfahrungen in der praktischen Laborarbeit
8. Bereitschaft zur Teilnahme an wechselnden Spät- und Wochenenddiensten
9. Motivation sich an einem sinnstiftenden und angenehm abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einzubringen
10. Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit
11. Gute EDV-Kenntnisse runden Ihr Profil ab
Das können Sie von uns erwarten:
12. sicheres Arbeitsverhältnis in einem krisensicheren Großkonzern
13. abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit umfangreichem Probenspektrum
14. eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten in einem motivierten und kollegialen Team
15. optimale Arbeitsbedingungen in einem topmodernen akkreditierten Labor
16. fundierte Einarbeitung durch ein professionelles Team
17. tarifliches Gehalt mit zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld
18. interne Workshops und externe Fortbildungen
19. Mitarbeiterevents wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste etc.
20. Betriebliches Gesundheitsmanagement
21. attraktive Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, PME-Familienservice, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Mitarbeiterrabatte im Rahmen unseres Corporate Benefits-Programms u.v.m.