Die "Nordliche Geest" ist eine Kirchenregion mit 3 Kirchengemeinden (Handewitt, Nordhackstedt Grosenwiehe Medelby und Wallsbull) im Kirchenkreis Schleswig Flensburg. Wir wollen gemeinsam die Pfadfinderarbeit in der Region voranbringen und haben daher beschlossen, zum nachstmoglichen Zeitpunkt eine 100% Stelle (39 Wo. Std.) fur die Leitung der Pfadfinder*innenarbeit in der Region fortzusetzen.
Diakon:in / Erzieher:in / padagogische Mitarbeiter:in (m/w/d) o. a.
* Jugendwerk Flensburg
* zum nachstmoglichen Zeitpunkt
* Vollzeit 39 Stunden/ Woche
* unbefristet
Wen wir brauchen
* Ferienfreizeiten im Rahmen der Ev. Jugend durchfuhren
* Pfadfinderstamme in der Sternregion begleiten, leiten und organisieren (alle Altersgruppen)
* Durchfuhrung von Gruppenstunden in verschiedenen Gemeinden
* Partizipation und Selbstwirksamkeit der Kinder und Jugendlichen ermoglichen
* Begleitung von Kindern und Jugendlichen in ihrer personlichen Entwicklung
* Ausbildung von Teamern zur Befahigung kleine Gruppen zu leiten
* Gestaltung von jugendkulturellen Veranstaltungen
* Durchfuhrung von Konfirmand*innenprojekten
* vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Haupt und Ehrenamtlichen
* Umgang mit gangigen Office und Webanwendungen
Unsere Erwartungen
* Du bringst padagogische und theologische Kompetenz mit
* Du bist teamfahig, engagiert und kreativ
* Du hast Erfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen, sowie mit (evangelischer) Theologie
* Du arbeitest zuverlassig und verantwortungsbewusst
* Du bist kritikfahig und empathisch
* Du bist bereit Neues dazu zu lernen
* Du ubernimst in Deinem Aufgabenbereich Mitverantwortung fur die glaubwurdige Erfullung kirchlicher Aufgaben. Wir setzen daher voraus, dass Du Dich gegenuber der Evangelisch Lutherischen Kirche in Norddeutschland loyal verhalst, die evangelische Identitat des Landeskirchenamtes achtest und in Deinem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertrittst und forderst
Gute Grunde, sich fur uns zu entscheiden
1. Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember:
Freistellung bei Entgeltfortzahlung.
2. Sonderzahlungen:
Zusatzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Hohe von 36% des Monatsentgelts und im November in Hohe von 50% des Monatsentgelts.
3. Gesundheitsforderung:
Sport und Fitnessangebote:
Rabatte bei Partnern wie Well Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.
4. Weiterentwicklungsmoglichkeiten:
Wir streben langfristige Beschaftigungsverhaltnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden