Unsere Aufgabe
Die Stelle ist befristet bis mind. 31.12.2027
Im Herzen der digitalen Transformation von E.ON steht unser ambitioniertes IT-Programm E.ON Space, das eine einheitliche, moderne Prozess- und Systemlandschaft für das Geschäftsfeld Meter2Cash (M2C) zum Leben erweckt. Unser "SPACE Backoffice" ist eines der vier zentralen Module von E.ON Space. Als SAP Fiori Architect spielst du eine zentrale Rolle in der Entwicklung dieser neuen Ära.
Eine Herausforderung mit Zukunftsperspektive
* Entwicklung von Guidelines zur konsequenten Umsetzung der Strategie "Fiorisierung" für die Anwendungen im SAP S/4 Backoffice
* Sicherstellung eines einheitlichen UX und UI Design
* Erstellung von technischen Vorgaben für die Entwicklung von Fiori Oberflächen
* Bewertung von neuen Anforderungen im Kontext UX und UI Design und Vorgabe für eine Umsetzung gemäß der Fiori Strategie
* Stakeholder Management: Zielgerichtete Kommunikation sowohl mit Usern aus dem Business als auch EntwicklerInnen
* Proaktives Einholen von Informationen zu neuesten technologischen Entwicklungen in SAP Fiori sowie generelle Entwicklungen im Bereich UX / UI Design
* Durchführung von Performance Tests der Fiori Apps, insbesondere der ODATA Services
Hintergrund und Voraussetzungen
Breites Fundament: Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich (Informatik, Angewandte Informatik o.ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Benutzererlebnis: Stark ausgeprägte Kenntnisse im User Experience Design (UX Design) und User Interface Design (UI Design) mit einem Schwerpunkt im SAP-Umfeld.
Fachkenntnisse in SAP Fiori: Breite (Entwickler-)Kenntnisse sowohl im Fiori-Designsystem, als auch in den zugrundeliegenden Technologien (z.B. ABAP, SAPUI5, OData, JavaScript)
Hands-On Mentalität: Proaktive Haltung zum Einsatz moderner SAP-Technologien mit einer ausgeprägten Hands-On-Mentalität zur aktiven Gestaltung des Gesamtprozesses von der Konzeption über die Planung bis hin zur konkreten Umsetzung und zum Betrieb unserer SAP-Lösung.
Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Fähigkeit zur stakeholderorientierten Kommunikation und zur Arbeit in cross-funktionalen Teams sowohl in deutscher, als auch in englischer Sprache (fließend).
Innovationsgeist: Engagement für die kontinuierliche Erweiterung des eigenen Wissens über Trends und -Technologien und deren gezielten Einsatz.
Ein wunderbarer Arbeitsplatz
Wir-Gefühl
Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und Raum für neue Ideen – Du hast vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur – Du erlebst bei uns eine Du-Kultur und ein Miteinander auf Augenhöhe.
Persönliche Entfaltung und Weiterentwicklung
Wir fördern eigenverantwortliches Handeln – Du hast breit gefächerte Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung – Wir bieten dir eine attraktive Förderung von berufsbegleitenden und persönlichen Fortbildungen – Du hast die Chance, mit den neuesten Technologie-Trends zu arbeiten und Innovationen voranzutreiben.
Work-Life-Balance
Du kannst von uns erwarten: Flexible Arbeitszeiten, 37h-Woche und 30 Tage Urlaub, Kombination aus Home-Office und Vor-Ort-Präsenz – Reisezeiten sind bei uns bezahlte Arbeitszeit – Elternzeit für Mütter und Väter ist bei uns völlig normal – Wir bieten zahlreiche interne Gesundheitsangebote, eine hochwertige Kantine mit vergünstigten Essenspreisen und Zugriff auf den Familienservice (z.B. zur Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten) – Nutze "Workation" und arbeite bis zu 20 Tage/Jahr aus dem europäischen Ausland.
Finanzielle Sicherheit
Du bekommst von uns: Attraktive tarifliche Vergütung – Weihnachtsgeld – Erfolgsabhängige Vergütung – Vermögenswirksame Leistungen – Betriebliche Altersversorgung – Eine weltweit gültige Gruppenunfallversicherung.