Im Ambulanten Pflege- und Hauswirtschaftsdienst in Magdeburgsuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretenden Pflegedienstleiter
(in Abwesenheit der Pflegedienstleitung)
(Teilzeit/35 Wochenstunden, unbefristet)
Das Leistungsspektrum des ambulanten Pflege- und Hauswirtschaftsdienstes, unter dem Dach der Salus Altmark Holding gGmbH, hat vor allem ein Ziel: die Erhaltung und das Wiedererlangen einer möglichst selbstständigen Lebensführung. Dem Team aus qualifizierten Mitarbeitenden liegen unsere Patienten am Herzen. Das Fachpersonal unterstützt hilfebedürftige Menschen bei der Körperpflege, leistet Mobilitätshilfe, unterstützt bei der Zubereitung und Aufnahme der Mahlzeiten und greift unseren Patienten im Haushalt und bei Einkäufen unter die Arme. Eine enge Zusammenarbeit mit den Angehörigen und Hausärzten ist selbstverständlich. Das Team führt Leistungen der Behandlungspflege nach SGB V durch und übernimmt Pflegeleistungen nach einem Krankenhausaufenthalt.
1. Das macht uns auseine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeitfamilienfreundliche Arbeitszeiten dank Teilzeitmodell (35 Wochenstunden)32 Tage Jahresurlaubeine attraktive Vergütung nach Haustarif, angelehnt an den TV-Leine individuelle und strukturierte EinarbeitungJahressonderzahlunggesundheitsfördernde Maßnahmen, z.B. Dienstrad-Leasing, Gesundheitstage, Sportgruppeneine betriebliche Altersvorsorgevermögenswirksame Leistungenunser Interesse an Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklungeine Umgebung mit einer Vielzahl von Wohnungsangeboten und günstigen Lebenshaltungskostenein enger Austausch und Zusammenhalt zwischen den multiprofessionellen Teams
Entdecken Sie auch die Vorteile unseres Verbundes .
2. Das erwartet Sie
Das erwartet Sie als Pflegefachkraft:
Durchführung körperbezogener Pflegemaßnahmen (Körperpflege, Ernährung ect.)Durchführung von Behandlungspflegemaßnahmen (z.B. Setzen der Medikation, Wundversorgung ect.)DokumentationKontaktpflege mit AngehörigenVerpflichtung zur Mitarbeit und Umsetzung von qualitätssichernden Maßnahmenwirtschaftlicher Umgang mit Hilfsmitteln und Verbrauchsgütern
In Abwesenheit der Pflegedienstleitung haben Sie als Vertretung folgende Aufgaben:
Leitung bei der Budget-, Touren- und PersonalplanungSicherstellung der Pflegequalität und des Pflegeprozesses unter Berücksichtigung gesetzlicher, fachlicher und betriebswirtschaftlicher RahmenbedingungenSteuerung, Evaluation und Optimierung von pflegerischen ProzessenPlanung, Steuerung und Kontrolle der betriebswirtschaftlichen Abläufekonzeptionelle Weiterentwicklung innovativer und individueller Betreuungs- und Pflegeangebote
3. Dann passen wir zusammeneine entsprechende fachliche Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege bzw. AltenpflegeErfahrungen in der Betreuung pflegebedürftiger MenschenVerantwortungsbewussten und bedürfnisorientierten Umgang mit hilfsbedürftigen MenschenSie haben Berufs- und Leitungserfahrung; idealerweise in der Koordinierung eines Ambulanten Pflegedienstesein hohes Maß an sozialer Kompetenz, Eigeninitiative, KreativitätEinsatzfreude, Engagement, Teamfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit sowie DurchsetzungsvermögenSie bringen innovatives, analytisches und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln mitSie können sicher mit gängigen EDV-Programmen und Pflegedokumentation umgehenIhr Profil wird durch planerische, kommunikative und integrative Fähigkeiten sowie Organisations-, Führungs- und Entscheidungsvermögen vervollständigt