Ihre Vorteile
1. Familienfreundlichkeit : Eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch Gleitzeitmodelle, Möglichkeit auf mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub.
2. Musterverkauf: Erhalten Sie exklusiven Zugang zu unseren Produkten durch attraktive Mitarbeiterkonditionen.
3. Rabatte: Nutzen Sie unsere Partnerschaften für Mitarbeitervergünstigungen und erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf unser Sortiment.
4. Sicherheit & Stabilität: Eine Festanstellung mit i. d. R. unbefristetem Arbeitsvertrag in einem europaweit expandierenden Unternehmen.
5. Hauseigene Cafeteria: Genießen Sie selbstgemachte und preisgünstige Mahlzeiten sowie unsere Wasser- & Kaffee-Flatrate.
6. Aktive Sportgruppen: Entspannen Sie bei Yoga-Kursen oder schließen Sie sich anderen Sportgruppen an.
7. Verkehrsanbindung: Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze.
8. Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung.
9. Betriebliche Altersvorsorge: Wir kümmern uns um Ihre Zukunft.
Ihre Aufgaben
10. Internationales Marketing - Sie sind für die Koordination und Adaption von Kampagneninhalten entsprechend der Anforderungen der Ländergesellschaften zuständig.
11. Content & Community - Erstellung und Planung von Social Media-Content, Betreuung von Events, Interaktion mit der Community und Pflege von Influencer-Beziehungen.
12. Personalmarketing - Sie setzen gemeinsam mit HR gezielt Maßnahmen zur Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung um, unter Beobachtung aktueller Trends.
13. Kommunikation - Sie sind erste/r Ansprechpartner/-in für unsere Ländergesellschaften und für HR zu digitalen Marketingprojekten und setzen diese in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen oder externen Agenturen um.
14. Kampagnenanalyse - Sie sind verantwortlich für Reportings, z.B. im Bereich der Zielgruppen- und Mitbewerberanalyse, Trendbeobachtung und Bewertungen von digitalen Kampagnen.
15. Prozess- und Projektarbeit - Sie unterstützen bei der Entwicklung standardisierter Prozesse, um so die Realisierung von bereichsübergreifenden Marketingprojekten möglichst reibungslos und schnell zu gestalten und in Tools zu übertragen.
Ihr Profil
16. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Marketing/Personal oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Fachkenntnissen.
17. Im Bereich Marketing bzw. im Personalmarketing konnten Sie bereits Erfahrungen sammeln.
18. Das gewisse Know-How in der Kampagnenplanung und -durchführung sowie in der Zusammenarbeit mit Agenturen bringen Sie mit.
19. Für die länderübergreifende Kommunikation sprechen Sie fließend Englisch und einwandfreies Deutsch.
20. Sie glauben an einen starken Teamspirit und erfreuen sich an gemeinsamen Erfolgen.
21. Ihr Talent für kreative und innovative Lösungsansätze hilft Ihnen beim Verständnis der spezifischen Anforderungen verschiedener Social-Media-Plattformen sowie bei der Umsetzung von Projekten.