* Neukonzeptionierung und Überarbeitung des Berechtigungs- und Rollenkonzeptes in Absprache mit den Fachbereichen
* In Zusammenarbeit mit den Fachbereichen werten Sie Business Needs aus und besprechen diese
* Systemvorbereitung für Migrationen und Bereinigungen sowie Sicherstellung reibungsloser Abläufe
* Zuverlässige Erstellung von erforderlichen Dokumentationen
* Für Key User und User sind Sie bezüglich Berechtigungsthemen die erste Ansprechperson
* Auf Sie wartet ein umfangreiches Gehaltspaket, das sich an Ihrer Erfahrung und Qualifikation orientiert
* Eine ausgewogene Work-Life-Balance dank flexiblem Arbeitszeitmodell und der Option nach Absprache im Homeoffice arbeiten zu können
* Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Schulungen
* Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswegen, die schnelle Entscheidungsprozesse ermöglichen
* Für Ihr körperliches Wohlbefinden stehen ergonomische Arbeitsplätze zur Verfügung, inklusive höhenverstellbarer Tische und Angebote zur Gesundheitsförderung
* Zusätzlich profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub im Jahr
* Eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche und/oder technische Ausbildung gilt als Voraussetzung
* Sie bringen fundierte Kenntnisse im SAP Berechtigungsumfeld in allen relevanten SAP Modulen mit
* Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse zur reibungslosen Kommunikation bei nationalen und internationalen Projekten werden vorausgesetzt