Ihr zukünftiger Wirkungs- und Entfaltungsbereich: Für den Bachelor-Studiengang „Kindheits- und Jugendpädagogik (B. A.) mit Schwerpunkt Lerntherapie“ suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die bezogen auf die Handlungsfelder der Kindheitspädagogik das Fachgebiet in theoretischer und anwendungsbezogener Perspektive vertritt. Verbunden mit der Professur ist die Leitung des Studiengangs sowie der Auf- oder Ausbau von weiteren kindheitspädagogischen Studienangeboten. Daher wird vorzugsweise ein/e promovierte/r Kindheitspädagoge/ Kindheitspädagogin gesucht, der/die idealerweise Erfahrungen im Kontext Lerntherapie mitbringt. Ihr Profil: Sie verfügen über umfassende fachliche und wissenschaftliche Kompetenzen, sowie Erfahrungen in der Berufspraxis. Sie sind eine zuverlässige, flexible und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die Freude an der Hochschularbeit mit berufstätigen Studierenden auf Augenhöhe hat. Sie haben Freude an der wissenschaftlichen Entwicklung, verfügen über ein überdurchschnittliches Engagement, über eine ausgeprägte Kooperationsbereitschaft mit entsprechenden kommunikativen und sozialen Fähigkeiten, bevorzugen interdisziplinäre Teamarbeit in flachen Hierarchien und möchten sich in einer aufstrebenden Fernhochschule einbringen. Einstellungsvoraussetzungen: einschlägiges Studium der Kindheitspädagogik, Bildungs- und Erziehungswissenschaft, Sozialer Arbeit o.ä. Promotion besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden: mindestens drei Jahre Berufserfahrung, davon zwei Jahre außerhalb der Hochschule (nach BremerHG) Bereitschaft zur hochschuldidaktischen Fortbildung Die Vergütung ist hochschulüblich und orientiert sich an der zu vereinbarenden Arbeitszeit (75%). Unsere Benefits für Sie: eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in dem spannenden Bereich der Erwachsenenbildung ein sympathisches Team mit sehr gutem Arbeitsklima flache Hierarchien einer jungen Hochschule mit vielen Möglichkeiten, sich in übergreifende Projekte einzubringen langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen ein moderner Arbeitsplatz mit attraktiven Zusatzleistungen, wie zum Beispiel Firmenfitness, Deutschlandticket als Jobticket, JobRad, Getränke und Obst am Arbeitsplatz, Firmenevents, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und moderne Büroausstattung Bei Interesse freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bitte nur per E-Mail als PDF an den Vorsitzenden der Berufungskommission.