Ihre Aufgaben:
* Sie führen das lokale HR Team fachlich und disziplinar, welches die Personalbetreuung am Standort (600 Mitarbeitende) sicherstellt
* Sie gestalten und optimieren die Prozesse in der HR kontinuierlich weiter
* Sie beraten die Führungskräfte in allen personalseitigen Belangen
* Sie pflegen die konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
* Sie befassen sich mit der Modernisierung der Personalabteilung (RPA, HR-KPI's, Mitarbeiter-Benefits...)
Ihre Qualifikationen:
* Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Personalmanagement und/oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen
* Sie besitzen fundierte und generalistische Berufserfahrung im Bereich Human Resources, idealerweise innerhalb eines produzierenden Unternehmens mit Matrixorganisation
* Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit aus
* Sie können neben fundierten Kenntnissen im Arbeitsrecht gute Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht vorweisen
* Sie runden Ihr Kompetenzprofil mit sehr guten Englischkenntnissen ab
Ihre Vorteile:
* Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben im produzierenden Umfeld
* Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
* Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell
* Freuen Sie sich auf das Arbeiten in einem internationalen Umfeld
* Sehr hohes Maß an Eigenverantwortung