Production & Operations 000 Mitarbeiter:innen weltweit, davon ca. 4.000 in Deutschland. Start: August 2025 Als Elektroniker:in für Betriebstechnik bist du eine ausgebildete Fachkraft, die für die Inbetriebnahme und Instandhaltung von Systemen und Anlagen verantwortlich ist. Deine Aufgabengebiete umfassen Energieversorgungstechnik, Mess-, Steuer- und Regelungstechnik, Kommunikationstechnik, Meldetechnik sowie Antriebs- und Beleuchtungstechnik. Du bist also ein echter Allrounder, der sich in vielen Bereichen der Technik auskennt. Stellst du bei deinen regelmäßigen Wartungsarbeiten und Überprüfungen eine Störung fest, analysierst du diese und ergreifst selbständig Sofortmaßnahmen zur Behebung. Was dich als Auszubildende/r bei uns erwartet: - Zweiwöchige Einführungsveranstaltung mit den Schwerpunkten gegenseitiges Kennenlernen, Teambildung, Computer-Schulungen, Vorstellung der Geschäftsbereiche, um Dich fit für den Ausbildungsalltag zu machen - Einjähriger Besuch der Berufsfachschule (BBS) - Mindestens Hauptschulabschluss - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Bonuszahlung in Abhängigkeit der Leistung und der Geschäftsentwicklung - 30 Tage Urlaub - Strukturiertes Onboarding-Programm - Einsatz für die Gesellschaft: bp verdoppelt die von Mitarbeitenden privat getätigten Spenden an gemeinnützige Organisationen und honoriert ehrenamtlichen Zeiteinsatz - Wir leben Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Relocation Assistance: This role is not eligible for relocation Remote Type: This position is not available for remote working Individuals with disabilities may request a reasonable accommodation related to bp’s recruiting process (e.g., accessing the job application, completing required assessments, participating in telephone screenings or interviews, etc.). This may include pre-placement drug screening, medical review of physical fitness for the role, and background checks.