Über Uns TireCheck ist Hersteller von Reifendrucksensoren und Reifenmanagementsystemen für internationale Kunden der Fahrzeug- und Reifenindustrie. Um unseren globalen Kunden möglichst nah zu sein, arbeiten wir länderübergreifend und haben heute Standorte in den USA, Tschechien und Deutschland. dennoch sind wir ein kleines, dynamisches Unternehmen mit flacher Hierarchie und einem sehr angenehmen Arbeitsklima. Bei uns kannst du Eigenverantwortung übernehmen, Entscheidungen treffen und die Zukunft aktiv mitgestalten. Produktionsleiter (m/w/d) Deine Aufgaben Leitung und Steuerung der Produktion: Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs unter Einhaltung von Qualitäts-, Zeit- und Kostenstandards Optimierung der Prozesse: Kontinuierliche Verbesserung der Produktionsprozesse unter Berücksichtigung von Effizienz, Qualität und Sicherheit Kostenmanagement: Überwachung und Optimierung der Produktionskosten sowie Budgetverantwortung Koordination mit anderen Abteilungen: Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Einkauf, Logistik und Qualitätssicherung zur Sicherstellung eines optimalen Materialflusses Qualitätsmanagement: Implementierung und Überwachung von Qualitätsstandards und Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften Projektmanagement: Leitung und Durchführung von Projekten zur Einführung neuer Produkte und Technologien in die Produktion Dein Profil Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Produktionstechnik) oder vergleichbare Ausbildung Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Produktionsleitung Fundierte Kenntnisse in Lean Management, Prozessoptimierung und Qualitätsmanagement Führungserfahrung und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Unsere Werte Großartige Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und ein dynamisches Team Tolles Arbeitsumfeld: Wir bieten ein gemütliches und modernes Arbeitsumfeld mit hohem Maß an Gestaltungsspielraum, um Kreativität und Kommunikation zu fördern Flexibilität: Arbeiten von zu Hause aus ist durch ein hybrides Arbeitsmodell möglich Faire Vergütung: Wir belohnen erreichte Arbeitsergebnisse und persönliche Ziele zeitnah und unterjährig mit einem zusätzlichen Bonus Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern jegliche Weiterbildung und unterstützen Neugier, um dich und unser Unternehmen stetig weiterzuentwickeln DAS BESTE ZUM SCHLUSS: Bei uns gibt es täglich leckeren Kaffee, Tee, Sprudel, Säfte und natürlich jede Menge frisches Obst und viele Süßigkeiten. Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf und sind neugierig dich kennenzulernen