T ropical Islands offers over 1 million guests an exotic holiday break with numerous attractions and many different accommodation options. Europe's largest tropical holiday world is located around 60 kilometers south of Berlin on the outskirts of the Spreewald. Since its opening in 2004, the resort has been continuously expanded and, with 2,700 beds and over 480,000 overnight stays, it is one of the largest accommodation providers in Germany. With over 500 employees, the group is one of the largest employers in the region. We are looking for a Head of Sales (m/w/d) What we expect from you Wir suchen Dich als Head of Sales (m/w/d) Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Leitung des B2B-Vertriebs mit all seinen Facetten eines der größten Freizeitparks und Hotels Deutschlands Ansprechpartner für alle B2B-verkaufsspezifischen Anliegen des Tropical Islands Ableitung einer Vertriebsstrategie aus der allgemeinen Geschäftsstrategie des Hauses Umsetzung aller Verkaufsaktionspläne in Bezug auf die im Marketingplan aufgeführten Marktbereiche Regelmäßige Besuche von bestehenden und potenziellen Key Accounts sowie Teilnahme an Messen und ähnlichen Veranstaltungen Selbstständige Führung von Vertragsverhandlungen und Aufbau strategischer Partnerschaften Identifizierung neuer Märkte und Geschäftsmöglichkeiten und Umsatzsteigerung Erstellung des jährlichen Vertriebsplans und Budgetplanung Monatliche Aktualisierung der Maßnahmenplanung Wir bieten eine herausfordernde Position in einem dynamischen Unternehmen mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn du bereit bist, in einem motivierten Team zu arbeiten und den B2B-Vertrieb maßgeblich voranzutreiben, freuen wir uns auf deine Bewerbung Das erwarten wir von dir: Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Touristik, Freizeitbranche oder Hotellerie zwingend erforderlich Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Bereich der Tourismusbranche Erfahrung im Aufbau und der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Umfangreiches Netzwerk Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse des touristischen Marktes in Deutschland und nach Möglichkeit in den angrenzenden Nachbarländern Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) setzen wir voraus Verhandlungssichere Englischkenntnisse erforderlich zusätzliche Sprache von Vorteil Führerschein: einen gültigen Führerschein Klasse B setzen wir voraus Eigenschaften: Teamgeist und Führungskompetenz ein hohes Maß an Kundenorientierung Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick Proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Mitarbeitervorteile Wir möchten, dass Du motiviert bist. Vergünstigungen: Rabatte auf hauseigene Produkte und Services. Entwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote. Verpflegung: Vergünstigtes und reichhaltiges Speisen- und Getränkeangebot in unserem Mitarbeiter-Restaurant. Dienstwagen: Dienstwagen zur privaten Nutzung Geräte: Firmentelefon und Firmen Laptop Ereignisse: Jährliche Mitarbeiterpartys, Weihnachtsfeiern sowie verschiedene Teambuildings. Parken: Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze in ausreichender Anzahl vorhanden. Südsee-Feeling: Lagune, Wasserfall, Sandstrand und Palmen – Dein einzigartiger Arbeitsort.“