Ihre Aufgaben:
1. Verantwortlich für die relevanten Normen und Regulierungen im Bereich Cyber-Security in der Business Unit Didactic
2. Verantwortlich für die Koordination, Implementierung und Pflege der Cyber-Security Standards während des Entwicklungsprozesses, der Marktweinführung und während des Produktlebenszyklus der Produkte der Business Unit
3. Gewährleistung der Kompetenz der Mitarbeiter im Secure Development LifeCycle.
4. Kontinuierliche Analyse und Bewertung der Cyber-Security Standards in der Business Unit
5. Beratung und Unterstützung des Incidents Case Manager bei der Behebung von Schwachstellen
6. Koordinierung der Entwicklung, Integration, Aktualisierung, Wartung und Marktbeobachtungen von wiederverwendbaren Cyber-Security Software Komponenten
7. Gewährleistung der Cyber-Security Konformität der Produkte der Business Unit durch Risikoanalysen, Sicherheitsüberprüfungen und die Unterstützung des Zertifizierungsprozesses
8. Verantwortung für die Initiierung von Bewertungen, Audits, Schulungen, usw. sowie Koordinierung der regelmäßigen Neubewertungen der Risikoanalysen von Produkten
9. Zusammenarbeit mit Sicherheitsexperten in den Produktlinien
10. Beratung der Entwickler bei der Software-BOM, bezüglich kommerzielle Nutzung von Software Bibliotheken
Ihre Qualifikationen:
11. Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik (Schwerpunkt Cyber-Security) bzw. vergleichbare Qualifikation oder vergleichbar
12. Kenntnisse zu Normen und zukünftige Regularien im Bereich Cyber-Security (z.B. IEC, ISO, EU Cyber Resilience ACT)
13. Gute Prozesskenntnisse im Bereich Cyber-Security und Erfahrung in der Durchführung von Risiko-/Bedrohungsanalysen und Risiko Management
14. Hohe Affinität und Expertise zu gängigen Cyber-Security Mechanismen und Algorithmen sowie Erfahrung in der Anwendung im Kontext der Automatisierungstechnik
15. Bewusstsein für systematisches Anforderungsmanagement, Architekturentwurf, Implementierung und Test im Bereich Softwareentwicklung
16. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
17. Ausgeprägte Analytische Fähigkeiten, strukturiertes und abstraktes Denkvermögen, sehr gute Teamfähigkeit, Spaß bei der Arbeit und Hands-on Mentalität
Bei uns erwartet Sie:
18. Das gute Gefühl der sicheren und soliden Basis eines finanziell unabhängigen Familienunternehmens
19. Freiheit für Erfindergeist, Innovationskraft und die Umsetzung eigener Ideen
20. Wettbewerbsfähige Vergütung mit attraktiven Sonderleistungen und Vergünstigungen
21. Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, Alter und Identität
22. Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung
23. Flexible Arbeitszeitmodelle in Abhängigkeit vom jeweiligen Arbeitsplatz für eine ausgewogene Work-Life Balance
24. Modernste Arbeitsumgebung, Infrastruktur und Kommunikationstechnologien
25. Ein toller Familien- und Gesundheitsservice zum Wohlfühlen
Mehr Informationen zu unseren Benefits und Festo als Arbeitgeber finden Sie hier.