Ihre Aufgaben:
* Fundierte Kenntnisse in der Planung und Umsetzung von IT-Projekten: Verwaltung, Strukturierung, Durchführung mit steter, zukunftsorientierter Weiterentwicklung der IT-Landschaft.
* Stakeholder-Management: Ganzheitliche Analyse von Anforderungsprofilen der Stakeholder und User auf Basis eines kontinuierlichen Austausches.
* Implementierung neuer Systeme: Einführung neuer Prozesse unter Einbezug von Änderungsanforderungen und Einbringung innovativer Lösungsansätze.
* Risikomanagement und Qualitätssicherung: Identifizierung potenzieller Risiken, Entwicklung von Risikominderungsstrategien und Sicherstellung der Qualität der Projektergebnisse.
* Umfassende administrative Kenntnisse im Bereich IT-Infrastruktur, insbesondere im Microsoftumfeld
Ihre Qualifikationen:
* Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit praktischer Erfahrung im IT-Projektmanagement (Scrum).
* Fundierte Sprachkenntnisse: Deutsch C1 Niveau sowie verhandlungssicheres Englisch im internationalen Unternehmensumfeld.
* Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe kombiniert mit einem kreativen und lernmotiviertem Mindset.
* Hands-on und proaktiv im Arbeitsalltag: Potenziale erkennen
* Ausgeprägte Kundenorientierung sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.
Ihre Vorteile:
* Unbefristete Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen
* Attraktives Vergütungspaket: inklusive 13. Monatsgehalt und leistungsabhängigem Bonus.
* Umfangreiche Mitarbeiter-Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame, Jobrad, u.v.m.
* 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten: Großzügiger Urlaubsanspruch und flexible Arbeitszeitmodelle.
* Familiäre Atmosphäre: hoher Teamspirit durch spannende Teamevents.