Für unsere Abteilung Controlling, Portfolio- & Nachhaltigkeitsmanagement / Team Portfolio- & Nachhaltigkeitsmanagement suchen wir zum 01.06.2025 einen Teamleiter Portfolio- & Nachhaltigkeitsmanagement (m/w/d).
Eintrittstermin: Ab 01.06.2025
Arbeitszeit: Vollzeit (37 Std./Woche)
Abteilung: Controlling, Portfolio- & Nachhaltigkeitsmanagement
Team: Portfolio- & Nachhaltigkeitsmanagement
Vertrag: unbefristet
Ihre Aufgaben:
* Steuern und mitanpacken: Ob bei der jährlichen Wertermittlung, der Festlegung von Neuvertragsmieten, neuen Quartiersentwicklungskonzepten oder einem zukunftsorientierten Nachhaltigkeitsmanagement – als Führungskraft ziehen Sie mit Ihren Kolleginnen und Kollegen an einem Strang.
* Führen und entwickeln: Sie stellen die Teamperformance sicher, führen Feedbackgespräche und stoßen mit der Personalabteilung entsprechende Entwicklungsmaßnahmen an. Darüber hinaus pflegen Sie einen wertschätzenden Umgang mit Ihren Mitarbeitenden, der bereits mit der Personalauswahl bzw. der Einarbeitung beginnt.
* Anleiten und unterstützen: Sie sind die zentrale fachliche und organisatorische Anlaufstelle für das Team und stehen als Unterstützung im Tagesgeschäft sowie bei Urlaubs- und Krankheitsvertretungen ein.
* Gestalten und vorantreiben: Sie entwickeln Ihr Team gezielt zu einer maßgeblichen Steuerungseinheit für unsere Portfolio- und Klimastrategie, die Performance-Steuerung und das Quartiersmanagement.
* Bewerten und umsetzen: Sie verantworten die Nachhaltigkeits-Due-Dilligence, nutzen die doppelte Wesentlichkeitsanalyse als wesentliche Grundlage und verknüpfen den Prozess mit dem RCM als strategisches Steuerungselement.
* Organisieren und optimieren: Sie steuern die Effektivität Ihres Teams durch regelmäßige Meetings, koordinieren abteilungsübergreifende Anforderungen und optimieren entsprechende Prozesse im Planungs- und Berichtswesen.
Unsere Benefits:
* Familie und Beruf | Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer Kindernotfallbetreuung und dem Angebot an bis zu 3 ausgewählten Wochentagen mobil zu arbeiten unterstützen wir Sie dabei, Beruf und Familie unter einen Hut zu bekommen.
* Unternehmenskultur | Offen, divers – und gerne per Du. Nahbarkeit und ein wertschätzendes Miteinander gehören ebenso zur GAG wie unser jährliches Sommerfest oder unsere unvergesslichen Karnevalsfeiern.
* Personalentwicklung | Sie wollen sich stetig weiterentwickeln? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit und unterstützen Sie individuell und bedarfsgerecht.
* Gesundheit und Fitness | Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Vom Gesundheitstag bis hin zum wöchentlichen Fitnesskurs bieten wir Ihnen jede Menge Möglichkeiten, fit zu bleiben.
* Stiftung für die Mitarbeitenden | Wir halten zusammen in allen Lebenssituationen: Sei es eine Finanzspritze zur Geburt Ihres Nachwuchses, die Unterstützung in Notfällen oder einfach nur der Zuschuss beim Zahnersatz.
* Da geht noch mehr | Arbeiten bei der GAG zahlt sich in jedem Fall aus. Denn wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge, Weihnachts- und Urlaubsgeld und bezuschussen die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel.
Ihr Profil:
* Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und blicken auf mehrjährige Erfahrung in den genannten Aufgaben – idealerweise in der Wohnungswirtschaft.
* Außerdem profitieren Sie von einem guten Maß an Fach- und Führungskompetenzen sowie von grundlegenden Kenntnissen im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement und Immobilienbewertung.
* Neben Ihrer ausgeprägten Zahlenaffinität überzeugen Sie vor allem mit Ihrer Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen und Projekte bzw. Prozesse mit betriebswirtschaftlichen Software-Lösungen effektiv zu steuern.
* Sie denken strategisch, ganzheitlich und unternehmerisch. Dafür blicken Sie regelmäßig über den Tellerrand Ihrer Kernaufgaben und begeistern sich für Digitalisierung und Prozessoptimierung.
* Als Führungskraft sind Kommunikationsstärke und die Fähigkeit Ihr Team zum Erreichen gemeinsamer Ziele zu befähigen, ebenso selbstverständlich, wie eine gewissenhafte Arbeitsweise, ein hoher Qualitätsanspruch und der unbedingte Wille, zukunftstaugliche Veränderungen mitzugestalten.
* Darüber hinaus sind Sie fit in MS Office-Produkte, haben gute SAP-Kenntnisse sowie idealerweise grundlegende Erfahrungen mit Power BI oder anderen Visualisierungstools zur Aufbereitung von Unternehmensdaten.
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