Wir entwickeln was: Das Team stellt den zuverlässigen Betrieb von Applikationen und Datenbanken auf verschiedenen Plattformen sicher. Die betreuten Systeme reichen von der SAP-Basis über die Plattform unseres Dokumentenmanagements sowie Containerumgebungen im eigenen Rechenzentrum bis zum Betrieb M365 in der Cloud.
Das bewegen Sie bei uns:
* Sicherstellen der optimalen Nutzung, Betriebsdokumentation und Administration der Microsoft 365 Suite, einschließlich Exchange Online, SharePoint Online und Teams in Zusammenarbeit mit dem Team
* Implementierung und Verwaltung von Sicherheits- und Compliance-Richtlinien mit Microsoft Purview und Microsoft Defender in Zusammenarbeit mit den Stabsabteilungen
* Weiterentwicklung und Umsetzung von Data Governance-Strategien unter Verwendung von Microsoft Purview, einschließlich Datenklassifizierung, Datenverlustprävention (DLP) und Informationsschutz
* Überwachung und Behebung von Schwachstellen und Sicherheitsvorfällen mit Microsoft Defender, einschließlich Endpoint Protection und Threat Analytics
* Unterstützung von Endnutzern bei der Nutzung von Microsoft 365-Diensten
Das bringen Sie mit:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformation oder vergleichbare Qualifikation und Kenntnisse
* Mehrjährige Erfahrung in der Administration von Microsoft 365-Umgebungen, vorzugsweise mit Schwerpunkt auf Sicherheits- und Compliance-Tools sowie fundierte Kenntnisse in Microsoft Purview und Microsoft Defender sowie in allgemeinen Sicherheits- und Compliance-Praktiken
* Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten gepaart mit der Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld in einer komplexen IT-Landschaft prozessorientiert zu arbeiten
* Fähigkeit, technische Informationen klar zu vermitteln sowie selbständige und strukturierte Arbeitsweise mit Durchsetzungs- und Kooperationsfähigkeit auf Augenhöhe mit Fachabteilungen
Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*:
* Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben.
* Von Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich.
* Aufgeschlaut: Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter.
* Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit guten Übernahmechancen und langfristiger Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17).
* Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum hvv Jobticket und einem Dienstrad-Leasing, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung.
* Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort.
* Erfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle.
*Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team.
Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.