1. (Junior) Product Owner (m/w/d) für unsere Beschaffungsplattform „eProcurement“
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3. (Junior) Product Owner (m/w/d) für unsere Beschaffungsplattform „eProcurement“
(Junior) Product Owner (m/w/d) für unsere Beschaffungsplattform „eProcurement“
Vollzeit
4. Standort: 30938 Burgwedel, Im Langen Felde 3
5. Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
6. Bereich: Bau- & Gebäudemanagement
Ideen zusammenbringen, Konzepte entwerfen, Visionen umsetzen: In der ROSSMANN-Zentrale in Burgwedel bei Hannover arbeiten unsere einzigartigen Teams aller Fachbereiche mit vollem Einsatz daran, dass wir auch in Zukunft immer besser werden – und unsere Kunden immer wieder mit einem überzeugenden Angebot für uns gewinnen. Ob Marketing oder Controlling, ob Human Resources oder Einkauf: Wir geben täglich unser Bestes und gehen mit Leidenschaft ans Werk, um die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.
Um unsere Bedarfe im Einkaufsbereich Nichthandelsware steuern zu können, betreiben wir eine Beschaffungsplattform. Hierüber bewerben sich Lieferanten bei uns, wickeln die Einkäufer Beschaffungsvorgänge ab und bestellen unsere Filialen alles, was sie für Ihr tägliches Geschäft benötigen. Und diese Beschaffungsplattform möchte gerne betreut werden.
(Junior) Product Owner (m/w/d) für unsere Beschaffungsplattform „eProcurement“
Das gibt’s bei uns obendrauf
7. 37,5-Stunden-Woche
8. 30 Tage Urlaub
9. Workation
10. Weihnachts- und Urlaubsgeld
11. Betriebsrente
12. Umfassendes Onboarding
13. Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
14. Sportgruppen & Freizeitseminare
15. Kostenlose Parkplätze
16. Bikeleasing
17. 50% Mobiles Arbeiten
18. Corporate Benefits
19. Betriebsrestaurant
20. ROSSMANN-Ferienwelt
21. Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
22. ROSSMANN-Lernwelt
23. ROSSMANN Einarbeitungstage
24. Firmenappartements
25. Exklusive Coupons
Das bewirken Sie bei uns
26. Sie gewährleisten den erfolgreichen und störungsfreien Betrieb unserer Beschaffungsplattform. Dazu halten sie alle notwendigen Fäden in der Hand und sind eng mit unserer IT-Abteilung und dem Anbieter der Beschaffungsplattform im Austausch
27. Sollte etwas nicht funktionieren oder sich eine Frage ergeben: Sie sind der erste, fachliche Ansprechpartner und leisten Erste Hilfe
28. Sie kennen unsere Geschäftsprozesse und wissen, wie diese in der Beschaffungsplattform abgebildet sind. Dieses Wissen dokumentieren Sie, verfassen Anleitungen und schulen die Nutzer, sodass alle Nutzer mit dem System sicher unterwegs sind
29. Wenn einmal etwas nicht mehr funktioniert, analysieren und bewerten Sie die Fehlermeldung. Sie können abschätzen, ob Sie selbst Hand anlegen oder den Fehler an den Support des Softwareanbieters melden. Im weiteren Verlauf halten Sie eine Lösungsfindung nach und eruieren mögliche Fehlerbehebungen
30. Ein System lebt – Optimierungswünsche oder Potenzial für neue Prozesse erkennen Sie, formulieren gemeinsam mit den Kollegen die Anforderung und stimmen ab, wie Optimierungen umgesetzt und in das System integriert werden können
31. Bei Updates oder Releasewechseln kontrollieren Sie aus fachlicher Sicht, ob noch alles wie gewünscht funktioniert und koordinieren die Schritte bis zur Produktivnahme mit allen beteiligten Fachbereichen bzw. Ansprechpartnern
32. In Ihrer Funktion sind Sie zudem in verschiedenen Projekten in Zusammenhang mit der Beschaffungsplattform involviert
Das bringen Sie mit
33. Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches/wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikationen mit
34. Digitalisierung ist für Sie kein Fremdwort. Optimalerweise freuen Sie sich auf Herausforderungen im IT-Umfeld und wissen, wie IT und fachliche Prozesse zusammengebracht werden können. Dies haben Sie bereits in Ihrem beruflichen Umfeld unter Beweis gestellt
35. Kommunikation ist das A und O – Sie können problemlos mit verschiedenen Zielgruppen umgehen und Sachverhalte knackig auf den Punkt bringen. Sehr wichtig sind uns eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Hilfsbereitschaft
36. Ihre guten Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
37. Teamfähigkeit ist eine Ihrer herausragenden Stärken
38. Sie können ohne genaue Vorgaben arbeiten und sich selbst Ziele stecken, die Sie im Kontext abstimmen und beharrlich verfolgen
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.