Einleitung:
Gemeinsam mit IhrenKolleg:Innen realisieren Sie Neubau und Modernisierungsprojektevon Umspannwerken in der Mittel, Hoch und Hochstspannung bis380kV im nordostdeutschen Raum und gestalten mit unseren Kunden denWeg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Sie tragendazu bei, die Energiewende erfolgreich zumeistern!
Fur unserenGeschaftsbereich High Voltage / Substations sucht die SPIE SAGGmbH, Sie zum nachstmoglichen Zeitpunkt als
Aufgaben:
* Verantwortung furdie baustellentechnische Abwicklung unserer Neubau undModernisierungsprojekte in der Mittel, Hoch und Hochstspannung inenger Zusammenarbeit mit unseren Projektleitern m/w/d sowie Fuhrungdes Montageteams
* Technische Leitung undOrganisation der Baustellen sowie Koordination von Terminen mit denProjektbeteiligten
* Steuerung und Fuhrung voninternen Montageteams und Subauftragnehmern
* Verantwortung fur die Einhaltung von Projekt undArbeitssicherheitszielen (HSEQ), Dokumentation der Arbeitsvorgange,insbesondere geleistete Zusatzarbeiten und Arbeitsstunden sowieZuarbeit bei der Abrechnung
* Ubernahme vonMontagetatigkeiten, Wartungsarbeiten und Inbetriebnahmen aufunseren Baustellen
IhrProfil:
* ElektrotechnischeBerufsausbildung als Elektroniker fur Betriebstechnik m/w/d,Energieanlagenelektroniker m/w/d, Mechatroniker m/w/d oderIndustrieelektroniker m/w/d oder eine vergleichbare Qualifikation;wunschenswert mit Weiterbildung zum Techniker / Meister derElektrotechnik
* Idealerweise mehrjahrigeBerufserfahrung in der Arbeit mit Hoch undMittelspannungsschaltanlagen, erste Fuhrungserfahrungwunschenswert
* Fuhrerschein der Kl. B sowie MSOffice Kenntnisse
* Bereitschaft zu regelmasigenMontageeinsatzen von MO DO im nordostdeutschen Raum inkl.Auswartsubernachtungen
* Selbstandige,zuverlassige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
* Deutschkenntnisse mindestens Level C1
Wir bieten:
1. Attraktives Gehalt nach IG Metall Tarif
2. Weitere Zusatzleistungen u.a. gemasBundesmontagetarifvertrag
3. Urlaubs undWeihnachtsgeld
4. 30 TageErholungsurlaub
5. Unbefristete Festanstellung ineiner wachsenden Unternehmensgruppe
6. ModerneAusrustung, hochwertige Arbeitskleidung sowieFirmenhandy
7. Hohe Sicherheitsstandards undregelmasige Sicherheitsschulungen sowie Bereitstellung derPSA
8. Betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600EUR Arbeitgeberzuzahlung jahrlich
9. Krankenzusatzversicherung inkl.Facharzttermin Service
10. Pramie bis zu 2.550:Bei erfolgreicher Einstellung durch dasMitarbeitenden Empfehlungsprogramm Gute Leute kennen guteLeute
11. Mitarbeiter Aktienbeteiligungsprogramm
12. Firmen Events
13. Corporate Benefits:Rabatte bei vielen Marken und Shops
14. In einemder oben genannten Anforderungen noch Weiterbildungsbedarf? Wirmachen Sie fit dafur In unserer SPIE Akade