HR Business Partner Aktuell auf Jobsuche als HR Business Partner? Für ein Unternehmen aus der Schienenfahrzeugbau-Branche suchen wir im Rahmen der Festanstellung am Standort Kassel einen HR Business Partner. Unser Angebot an Sie: Wir betreuen Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses. Absolute Diskretion und die Einhaltung eventueller Sperrvermerke können Sie voraussetzen. bei 35 Stunden: bis zu 72.000 € bei 40 Stunden: bis zu 83.000 € Das sind Ihre Aufgaben: Du setzt die HR-Strategie unseres Standorts um und sorgst dafür, dass sie erfolgreich umgesetzt wird. Du berätst deine Führungskräfte fundiert zu Themen wie Talentgewinnung, Mitarbeiterentwicklung und -bindung sowie zu organisatorischen Veränderungen. Du förderst die Eigenverantwortung deiner Führungskräfte in der Mitarbeiterführung und stehst ihnen als Sparring Partner zur Seite. Personelle Maßnahmen setzt du operativ unter Einbeziehung der notwendigen Stakeholder eigenständig um. Das Vertreten der Arbeitgeberinteressen in konstruktiver Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat ist natürlicher Bestandteil deiner Aufgabe. Die Steuerung und Durchführung operativer und strategischer HR-Prozesse, wie z.B. Personalplanung, Onboarding, Personalentwicklung, Gehalts- und Prämienrunden sowie Mitarbeitendengesprächsrunden unter Einbindung der jeweiligen HR-Expertenteams ist ebenfalls Bestandteil deiner Rolle. Du behältst das Personalcontrolling im Blick und sorgst für eine effektive Umsetzung. Das bringen Sie mit: Du hast einen Universitätsabschluss in Personalwesen, Psychologie, Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften oder einem ähnlichen Bereich. Du bringst 3 - 5 Jahre HR-Erfahrung in einer ähnlichen Branche oder Umgebung mit. Du bist resilient und kannst gut in einer Matrixorganisation agieren. Du kennst dich in den Bereichen Arbeitsrecht und Arbeitnehmerbeziehungen bestens aus. Du sprichst fließend Englisch und Deutsch, sowohl in Wort als auch in Schrift. Du beherrschst Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint & Outlook) souverän. Von Vorteil sind Kenntnisse in SuccessFactors. Du bist ein ausgezeichneter Kommunikator und arbeitest gerne im Team. Du solltest den IG Metall Tarifvertrag kennen. Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.