Aufgaben:
1. Du bringst deine Erfahrung in der Netzrealisierung ein, um den Bau unserer Netzanschlüsse und Netzinfrastruktur zu unterstützen.
2. Dabei übernimmst du Projekte aus der Entwicklungsphase und steuerst die Bauphase bis zur kommerziellen Abnahme inklusive Zertifizierung.
3. Du unterstützt deine Kollegen bei der Planung und Abstimmung von Netzanschlüssen nach technischen und wirtschaftlichen Kriterien.
4. Dein Fachwissen in der Elektrotechnik bringst du in die Projektentwicklungs- und Einkaufsteams ein.
5. Du stellst sicher, dass Aufträge an interne und externe Dienstleister rechtzeitig vergeben werden und die Qualitäts- und technischen Standards eingehalten werden.
6. Du kommunizierst zielorientiert mit verschiedenen Stakeholdern sowie Lieferanten, Netzbetreibern und Kollegen anderer Abteilungen.
7. Du koordinierst und begleitest die Abnahmen der elektrotechnischen Gewerke, der Kabeltrassen und Anschlussarbeiten der Wind- und Solarparks und sorgst für eine gelungene technische Dokumentation zur Übergabe an die Betriebsführung.
Qualifikationen:
1. Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich, ergänzt durch Berufserfahrung in der Elektroplanung im Hoch- und Höchstspannungsbereich – idealerweise im Kabeltrassenbau – oder fundierte Erfahrung in der Netzrealisierung von Projekten im Bereich erneuerbare Energien (Wind und PV).
2. Fundiertes Verständnis für vertragsrechtliche und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sowie ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein.
3. Starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist, gepaart mit hoher Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit.
4. Hervorragende Verhandlungs- und Koordinationskompetenz sowie eine strukturierte Arbeitsweise.
5. Gute Kenntnisse in MS Office und fachspezifischer Software wie Power Factory und AutoCAD.
6. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Was wir bieten:
1. Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche.
2. Chance, ein schnell wachsendes Unternehmen mitzuprägen.
3. Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil.
4. Dynamisches und innovatives Marktumfeld.
5. Flexible Arbeitszeiten.
6. Hohes Maß an Eigenverantwortung.
7. Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen.
8. Überstundenausgleich.
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