Mitarbeiter für das Herzkatheterlabor (m/w/d)
Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.
Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!
Das Rhein-Maas Klinikum – unter der Trägerschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See und der StädteRegion Aachen – zählt mit 645 Betten zu den größten Krankenhäusern in der StädteRegion Aachen. 1.500 Mitarbeitende behandeln, pflegen und betreuen jährlich etwa 22.000 Patienten stationär und 33.500 Patienten ambulant. Mit seinen 17 Kliniken und Fachabteilungen deckt das Rhein-Maas Klinikum nahezu das gesamte medizinische Leistungsspektrum ab und genießt in der Region aufgrund der Behandlungsvielfalt und der persönlichen Betreuung einen hervorragenden Ruf.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unser hochmodernes Herzkatheterlabor.
Die Klinik für Kardiologie, Nephrologie und internistische Intensivmedizin behandelt alle Erkrankungen aus dem kardiologischen und nephrologischen Spektrum, sowie den internistischen Notfall auf höchstem Niveau. Sie verfügt über 3 hochmoderne Messplätze, die alle gängigen Untersuchungen und Eingriffe in der Kardiologie abdecken und beinhaltet selbstverständlich die Notfallbehandlung 24/7.
Für den positiven Heilungsverlauf unserer Patienten ist die patientenorientierte und fachkompetente Gesundheits- und Krankenpflege unverzichtbar und steht für uns an erster Stelle. Um dies zu gewährleisten, ist die Teamleitung pflegerisch und organisatorisch verantwortlich für den wachsenden Bereich.
Ihr Profil
1. Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Pflege, absolvierte Ausbildung zum Operationstechnischen Assistenten (m/w/d) oder eine Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) mit Berufserfahrung im Herzkatheter-Labor
2. Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an sozialer Kompetenz im Umgang mit Patienten, Angehörigen und verschiedenen Berufsgruppen aus
3. Sie sind eine verantwortungsbewusste, strukturierte Persönlichkeit mit Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
4. Ihre teamorientierte Arbeitsweise und Ihre Flexibilität überzeugen uns ebenso wie Ihre Kommunikationsfähigkeiten
5. Sie zeigen Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
6. Ihr professioneller und der Situation angemessener Umgang mit Konfliktsituationen runden Ihr Profil ab
Ihr Aufgabengebiet:
7. Vorbereitung, Unterstützung, Überwachung und Nachsorge des Patienten während des Aufenthaltes im Herzkatheter-Labor
8. Vor- und Nachbereitung der Untersuchungsräume
9. Assistenz bei der Durchführung der Diagnostik und Therapie am Untersuchungstisch und im Schaltraum
10. pflegerische Versorgung von Patienten gemäß den neuesten Erkenntnissen und Leitlinien der Wissenschaft und Praxis
11. Mitwirkung an qualitätssichernden Maßnahmen
12. Assistenz des Notfallmanagements
13. Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst des Herzkatheter Labor-Teams
Was wir bieten
14. Eine Tätigkeit an einem interessanten, fachlich anspruchsvollen und modernen Arbeitsplatz
15. weitreichende Entwicklungschancen mit langfristiger Perspektive
16. Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K/VKA mit betrieblicher Altersvorsorge
17. Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. in der Knappschaft Kliniken Akademie
18. Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
19. Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
20. Attraktive, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
21. Strukturierte Einarbeitungskonzepte und Einführungstage für neue Mitarbeiter
22. Betriebliches Gesundheitsmanagement
23. Benefits in den Bereichen Mobilität (E-Bike Leasing), Vergünstigungen (Essen in unserer Cafeteria zu Mitarbeiterkonditionen, Nutzung des Parkhauses zu Mitarbeiterkonditionen – inkl. Ladestation für E-Autos, Teilnahme an Corporate Benefits) und zusätzlich eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung (Knappschaft Kliniken Card)