Ihre Aufgaben:
* Als Head of Controlling (m/w/d) tragen Sie die Verantwortung für den Geschäftsbereich sowie die fachliche und disziplinarische Führung eines mehrköpfigen Teams.
* Die Konzernkonsolidierung, die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB als auch das Sales Controlling sind elementare Bestandteile, die von Ihnen abgeschlossen, weiter ausgebaut und optimiert werden.
* Als Sparringspartner für interne Stakeholder sowie die Geschäftsführung sorgen Sie für ein zukunftsgerichtetes Reporting sowie das Voranschreiten der digitalen Transformation, indem Sie Trends identifizieren und implementieren.
* Als Ansprechpartner für Dashboards, Automatisierungen und Projekte (u.a. Datenvisualisierung/BI, SAP CO, etc.) treiben Sie die Entwicklung der internen Strukturen aktiv voran und sind bei der Etablierung von Echtzeitreporting & KI-gestützter Szenarioanalyse federführend.
Ihre Qualifikationen:
* Für diese Position bringen Sie ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem Bezug, oder eine vergleichbare Ausbildung - Schwerpunkt Controlling - mit.
* Relevante Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion im Controlling in einem dienstleistenden Unternehmen als auch verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse sind eminent.
* Fundierte fachliche Kenntnisse in Konsolidierung, Konzernstrukturen auf Mittelstandsebene sowie ausgeprägtes digitales Verständnis ergänzen Ihre Qualifikationen.
* Erfahrungen im Bereich Datenvisualisierung und Digitalisierungstools (zum Beispiel KI-Anwendungen) als auch ausgeprägte ERP-Kenntnisse (SAP wünschenswert) runden Ihr fachliches Profil ab.
* Eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität, Mut zur Veränderung, Umsetzungsstärke sowie ein sicheres Auftreten und eine effiziente und offene Kommunikationsfähigkeit sind Schlagwörter, die auf Sie zutreffen.
Ihre Vorteile:
* Ein attraktives Gehaltspaket inklusive 30 Tage Urlaub erwartet Sie.
* Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie zu flexibler Arbeitszeitgestaltung ist ebenfalls Teil des Vertragspakets.
* Von betrieblichem Gesundheitsmanagement über Corporate Benefits bis zum Mobilitätszuschuss für den öffentlichen Nahverkehr gibt es diverse attraktive Benefits.
* Profitieren Sie von einer flachen Hierarchie, kurzen Entscheidungswegen, regelmäßigen Events und einer offenen Arbeitsatmosphäre.
* Freuen Sie sich auf umfassende Angebote für die individuelle fachliche und persönliche Entwicklung.