DEINE AUFGABEN
* Du unterstützt aktiv den Recruiting-Prozess – von der Erstellung aussagekräftiger Stellenbeschreibungen bis hin zu Kennenlerngesprächen und der finalen Einstellung neuer Mitarbeiter*innen
* Die gesamtheitliche Betreuung des Onboardings neuer Mitarbeiter*innen liegt in deiner Hand, einschließlich der Vertragserstellung und der Überprüfung der Einstellungsunterlagen
* Du verantwortest alle administrativen HR-Prozesse, wie die Pflege der Stammdaten, Anpassungen von Vertragsunterlagen, die Erstellung von Arbeitszeugnissen sowie die Abwicklung von Kündigungen
* In disziplinarischen Angelegenheiten stehst du unseren Führungskräften im gewerblichen Bereich unterstützend zur Seite
* Als erste Ansprechperson für unsere Mitarbeiter*innen im gewerblichen Bereich förderst du ein positives Arbeitsklima und stehst für Fragen zur Verfügung
* Du erstellst HR-Reportings und leistest damit einen wichtigen Beitrag zur Optimierung unserer HR-Prozesse
* Die Mitwirkung bei unternehmensweiten HR-Projekten sowie die Übernahme eigener Projekte im Betreuungsbereich gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
* Du betreust unsere Zeitarbeitnehmer*innen in der Produktion umfassend, inklusive Recruiting, On- und Offboardings sowie der Rechnungsprüfung
DEIN PROFIL
* Du verfügst über ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Human Resources oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit zusätzlicher HR-relevanter Qualifikation.
* Mit 1-2 Jahren praktischer Erfahrung in einer Personalabteilung oder bei einem Personaldienstleister bringst du das nötige Know-how mit
* Idealerweise hast du bereits Erfahrungen im Recruiting und im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung gesammelt
* Du arbeitest genau und strukturiert und zeichnest dich durch eine Hands-On Mentalität aus, die durch eine serviceorientierte und pragmatische Arbeitsweise ergänzt wird
* Analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke und Organisationstalent sind für dich selbstverständlich
* Du kommunizierst sicher, mit deinen Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Teamfähigkeit, soziale Kompetenzen, eine positive Ausstrahlung und ein selbstsicherer Umgang mit Menschen runden dein Profil ab.
* Du kommunizierst sicher, mit deinen Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
DEINE BENEFITS
* Sichere und unbefristete Anstellung
* Attraktive Vergütung
* Diverse Sozialleistungen
* Fundierte Einarbeitung
* Flexible Arbeitszeiten
* Home-Office-Möglichkeiten