Architekt / Bauingenieur als Sales Manager / Projektentwickler (m/w/d)Schlusselfertigbau Jetzt bewerben Ort: CottbusJob ID: 8881 Ihre AufgabenAls Gesicht unseres Unternehmens agieren Sie als Projektentwickler (m/w/d) und Sales Manager (m/w/d) und gewinnen regionale Bauherren und Investoren in der Region CottbusSie identifizieren fruhzeitig Projektpotenziale und begleiten die Entwicklung von Bauprojekten von der ersten Idee bis zum VertragsabschlussIn enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden analysieren Sie deren Anforderungen, entwickeln masgeschneiderte technische Konzepte und prufen die wirtschaftliche MachbarkeitAls Koordinator (m/w/d) der Projektentwicklung steuern Sie das interdisziplinare Team aus internen sowie externen Architekten und Fachingenieuren wahrend der gesamten AngebotsphaseMithilfe moderner Tools ermitteln Sie Baukosten und erstellen kundenorientierte, wirtschaftlich uberzeugende AngeboteSie uberfuhren die ausgearbeiteten und kalkulierten Angebote in Vertrage und begleiten deren Gestaltung, Verhandlung und AbschlussAuch nach Vertragsabschluss stehen Sie unseren Kunden als strategischer Partner (m/w/d) zur Seite und fordern langfristige GeschaftsbeziehungenIhr ProfilSie haben ein abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) oder einer vergleichbaren FachrichtungEinschlagige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Bauherren konnten Sie bereits durch vorherige Tatigkeiten sammeln; bspw. in der Projektleitung eines BauprojektesIdealerweise bringen Sie bereits praktische Erfahrung in der Kundenberatung und dem Vertrieb mit und haben Freude daran, regionale Netzwerke aufzubauen und zu pflegenVon Vorteil ist Erfahrung im Bereich der Kalkulation, des Vertragswesens und der VOBSie behalten stets die Kundenperspektive im Blick und haben Freude am eigenstandigen und unternehmerischen Handeln im TeamWir gestalten die Lebensraume der Zukunft. Mit:Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: Vergutung & Pramien: Jahrlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermogenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilitat: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien und Angehorigenunterstutzung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit uber 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK Academy, Forderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhangig si