Schwiebusser Straße 18, 10965 Berlin Kreuzberg ab 01.03.2025 Job-ID: 32925 Bewerbungsfrist: 02.03.2025 IT-Administratorin für soziale und pflegerische Einrichtungen (m/w/d) Ihre Aufgaben Monitoring, Zugriffsrechteverwaltung, Datensicherung, Software-Updates: Sie sorgen dafür, dass der operative IT-Betrieb für die Mitarbeiterinnen des Unionhilfswerks reibungslos funktioniert und leiten geeignete Maßnahmen ein, wenn es zu Störungen kommt Kein Problem ist vor Ihnen sicher: Sie bearbeiten Aufträge im Second-Level-Support und unterstützen die Kolleginnen und Kollegen aus dem First-Level-Support Sie haben den Überblick: Sie kümmern sich um Installationen von Hard- und Software auf Client-, Server- und Netzwerk-Ebene für unsere Mitarbeiterinnen und Einrichtungen Sie kennen sich aus: Sie beraten unsere Mitarbeiterinnen sowie Kundinnen und Kunden bei der Anschaffung und Nutzung von Soft- und Hardware, bei der Installation und Beschaffung von Geräten sowie bei der Kostenkalkulation Sie ziehen mit am Strang: Sie beteiligen sich an übergreifenden Projekten mit Ihrer IT-Expertise und arbeiten dafür mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen zusammen Ihr Profil You know IT: Sie haben Ihre Ausbildung im Bereich IT oder als Fachinformatiker erfolgreich abgeschlossen und bereits mehrere Jahre Berufserfahrung als Junior IT-Administratorin gesammelt On top: Sie haben eine Zusatzqualifikation im Server- und/oder Netzwerkbereich Sie haben den Durchblick: Mit Standardbetriebssystemen, Windows Active Directory, MS SQL Datenbank, MS 365 und Azure Cloud Technologie kennen Sie sich bestens aus Nice to have: Sie haben auch schon in den Bereichen LAN, WAN, Switching, Routing, Firewalls und VPN-/VLAN-Technologien Erfahrung gesammelt Sie sind Problemlöserin und Beraterin: Sie kennen sich in analytischen Verfahren zu Fehlerfindung aus und haben bereits Erfahrung im Kundinnen-Support per Telefon oder per Fernwartung Unser Angebot Weihnachtsfeier, Sommerfest und Teamevents Regelmäßige Feedbackgespräche Krankengeldzuschuss Bezahlter Sonderurlaub Kostenlose Getränke im Standort Intensiver kollegialer Austausch Rabatt-Portale für Mode, Reisen, Technik, Kultur und nachhaltige Produkte Hospitation in anderen Bereichen Betriebsrat Zuschuss zum ÖPNV-Ticket Möglichkeiten zum Mobilen Arbeiten Weitere Informationen Ihre Arbeitszeit: Vollzeitstelle