* Tarifliche Vergütung nach BAT-KF mitFeiertags-, Wochenend- und Nachtbereitschaftszulagen
* Auszahlung des Gehaltes in der Mitte deslaufenden Monats
* Individuelle beruflicheEntwicklungsmöglichkeiten durch einen großen und vielseitigaufgestellten Arbeitgeber
* Großzügigezusätzliche Altersvorsorge (KZVK) und Jahressonderzahlung, ca.80-90% des Durchschnittsmonatsgehaltes
* Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen
* Besonders großes Zeitkontingent für Schulungs- undFortbildungsmaßnahmen mit Kostenübernahme für Ihre fachliche undpersönliche Weiterentwicklung
* Auf Wunschunbezahlten Sonderurlaub von bis zu 20 Tagen
* Einen monatlichen, steuerfreien Mobilitätszuschuss (anteilig beiTeilzeit) zur Unterstützung des Erwerbs eines Deutschlandtickets
IhrArbeitsort (ländlich, aber stadtnah):
* Die Villa Holzem liegt im ländlichenWachtberg mit einem großen Außengelände in der Nähe von Bonn undBonn Bad Godesberg, Meckenheim und Rheinbach
* Sie unterstützen die Kinder in ihrem Alltag inBezug auf Schule, Sozialkompetenzen und Alltagsbewältigung.
* Sie gestalten ein stabiles Lebensumfeld.Dabei steht die Perspektiventwicklung des Kindes in Zusammenarbeitmit Eltern, Jugendämtern, Ärzt*innen und Psycholog*innen imVordergrund.
* Interventionen inKrisensituationen – deeskalative und präventive Gespräche
* Perspektiventwicklung unter Berücksichtigungder beobachteten pädagogischen Bedarfe
* Begleitung von Terminen, konstruktive Arbeit mitErziehungsberechtigten
* Fallarbeit,Berichtswesen und Dokumentation
* RegelmäßigeTeamsitzungen und Fallsupervisionen
* auf die individuellen Bedürfnisse der ihnenanvertrauten Kinder- und Jugendlichen eingehen können und ihnen ein„Zuhause auf Zeit“ geben
* einenwertschätzenden und zwischenmenschlichen Umgang alsHerzensangelegenheit sehen
* eineprofessionelle Haltung zeigen und trotzdem ihren Humor und ihreHerzlichkeit nicht verloren haben
* ihreeigenen Stärken und Grenzen kennen und sich beruflich als auchmenschlich weiterentwickeln wollen
* es zuschätzen wissen, dass ungewöhnliche Arbeitszeiten auch großepersönliche zeitliche Freiräume bieten können
* Wert auf den Rückhalt und Teamgeist ihrer Kolleg*innen legen