Du bist ein strukturierter und kommunikativer Mensch mit dem Blick fürs Detail? Du begeisterst dich für das Lernen in Unternehmen und möchtest dieses in der ETL mitgestalten? Du legst den Fokus auf die neuesten Trends in der Personalentwicklung und hast dabei sowohl die kleinen Details als auch stets das große Ganze im Blick. Deine Leidenschaft für innovative Lernformate und Personalentwicklung wird bei uns nicht nur geschätzt, sondern auch gezielt gefördert. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen HR Referenten Seminarmanagement (m/w/d). Gemeinsam: Bei uns ist Teamzusammenhalt keine Floskel, sondern gelebte Realität. Wir unterstützen uns gegenseitig, lernen voneinander und feiern als Team gemeinsam Erfolge Unbefristete Anstellung: Dein Potenzial verdient eine dauerhafte Bühne – bei uns findest Du sie, weil wir an langfristige Partnerschaften glauben Intensive Einarbeitung: Kein Sprung ins kalte Wasser Wir legen großen Wert auf eine gründliche Einarbeitung: Gemeinsam schaffen wir eine Basis für nachhaltigen Erfolg Unvergessliche Teamevents: Bei uns finden regelmäßig Teamevents statt, die nicht nur den Zusammenhalt stärken, sondern auch für unvergessliche Momente sorgen Arbeitsausstattung inklusive: Wir stellen Dir die notwendige Technik und alles, was Du für Deine Aufgaben brauchst, zur Verfügung Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten: Wir wissen, dass das Leben mehr ist als nur Arbeit. Daher legen wir Wert auf flexible Arbeitszeiten, um Dir die Möglichkeit zu geben, Deine Arbeit auch an Dein Leben anzupassen Persönliche Weiterentwicklung: Bilde Dich stetig über unsere ETL-Akademie weiter und nimm an den unterschiedlichsten Weiterbildungen teil Wir möchten Dich beruflich fördern Ansprechpartner für organisatorische Anfragen: Du bist die zentrale Anlaufstelle für alle organisatorischen Anliegen rund um unsere Fort- und Weiterbildungsangebote Planung und Betreuung von Trainings & Veranstaltungen: Du übernimmst die Organisation, Vor- und Nachbereitung von Trainings sowie Inhouse-Veranstaltungen in unseren eigenen Seminarräumen Seminarmanagement: Du koordinierst die gesamte Seminarorganisation – von der Terminplanung über die Raum- und Materialbereitstellung bis hin zur Teilnehmerbetreuung Kommunikation & Betreuung: Du stehst in engem Kontakt mit unseren Trainern und Teilnehmenden und bist ihr zentraler Ansprechpartner Gestaltung & Weiterentwicklung: Du wirkst aktiv beim Auf- und Ausbau der Abteilung ETL Personalentwicklung und Akademie mit Ausbildung und Studium: Mehrjährige Erfahrung im Bereich des Seminarmanagements und/oder der Veranstaltungsorganisation, idealerweise eine Ausbildung im Bereich Büromanagement, Veranstaltungsmanagement o. Ä. – vielleicht sogar mit Erfahrung in einer Steuerkanzlei oder Steuerberatung Softskills: Hohes Maß an Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Gewissenhaftigkeit Soziale Kompetenzen: Du besitzt ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen gepaart mit guten kommunikativen Fähigkeiten Digitale Affinität & Organisationstalent: Du bist versiert im Umgang mit gängigen Office- und Planungstools und hast idealerweise Erfahrung mit Lernmanagementsystemen oder Seminarverwaltungssoftware. Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnet Dich aus Serviceorientierung & Problemlösungskompetenz: Du hast Freude daran, Menschen zu unterstützen, behältst auch in stressigen Situationen den Überblick und findest lösungsorientierte Ansätze für Herausforderungen im Seminar- und Veranstaltungsmanagement Haben wir Dich überzeugt? Der schnellste Weg in unser Team ist die Onlinebewerbung. Du kannst den Auswahlprozess beschleunigen, indem du uns gleich einen Lebenslauf inkl. Portfolio, relevante Zeugnisse sowie deine Gehaltsvorstellung zukommen lässt. Wir stehen für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Wir möchten daher ausdrücklich ALLE ermutigen, sich zu bewerben. Dein Ansprechpartner: Katrin Liebelt Leitung Akademie und Personalentwicklung Dein Arbeitsort: ETL Service GmbH Mauerstraße 86 – 88 10117 Berlin Über uns Als zentraler Dienstleister der ETL-Gruppe kümmert sich die ETL Service GmbH Personalentwicklung & Akademie um die interne Personalentwicklung und Qualifizierung innerhalb der ETL-Gruppe und sorgt dafür, dass alle ETL -Kanzleien und Kooperationspartner mit einem breiten Spektrum an Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten versorgt werden. Dazu gehören unter anderem zahlreiche Weiterbildungsprogramme, maßgeschneiderte Trainings sowie diverse E-Learning-Angebote und Seminare. Die ETL-Gruppe ist in Deutschland mit 950 Kanzleien und weltweit in über 50 Ländern vertreten. Bundesweit ist ETL Marktführer im Bereich Steuerberatung und gehört mit einem Umsatz von über 1 Mrd. Euro zu den Top 5 der Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften. Insgesamt betreuen bundesweit über 13.800 Mitarbeiter – darunter mehr als 1.500 Steuerberater, Rechtsanwälte, Wirtschaftsprüfer und Unternehmensberater – über 210.000 Mandanten.