Seniority Level: Entry level
#Talent
Area Manager (LK Neckar-Odenwald bis LK Donau-Ries)
Bei AB InBev träumen wir groß. Die beliebtesten Biere der Welt zu brauen, den Aufbau ikonischer Marken wie Budweiser, Stella Artois, Corona und bedeutungsvolle Momente zu gestalten, ist, was uns inspiriert. Als Team übernehmen wir Verantwortung für unsere Projekte, haben keine Angst davor groß zu träumen, weil wir wissen, dass wir zusammen alles erreichen können. Um eine nachhaltige, inklusive und vielversprechende Zukunft aufzubauen. Damit wir jede Herausforderung zu einer Chance machen. Also, lasst uns gemeinsam die Herausforderung annehmen. Cheers to dreaming big.
Die Rolle:
Als Gebietsverkaufsleiter/in bist du für die verantwortungs- und vertrauensvolle Betreuung der Kunden aller Vertriebsformen des Einzelhandels und der Tankstellen-Shops in deinem Verkaufsgebiet zuständig. Die Schwerpunkte deiner künftigen Aufgabe liegen in der Absatzverantwortung für die Outlets, Umsetzung vorgegebener Listbilder und Erschließung von Absatzpotenzialen. Jahres- bzw. Quartalsgespräche mit regionalen Zentralen des Getränkeeinzelhandels runden das Aufgabengebiet ab. Als Portfolioverkäufer der AB InBev Marken sorgst du für die optimale Warenverfügbarkeit und -präsentation. Du beobachtest den Markt und initiierst Aktivitäten. Du bist kompetente/r Ansprechpartner/in deiner Kunden zum Thema Bier.
Wen wir suchen:
1. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung
2. Erfahrungen im operativen Vertrieb von Getränken, wie Bier, Spirituosen, Energydrinks oder ähnlichem
3. Gute Englisch- und MS-Office-Kenntnisse; hohe analytische Fähigkeiten
4. Absolut überzeugendes Auftreten, Durchsetzungsstärke und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
5. PKW-Führerschein
6. Freude an der Zusammenarbeit im Team
7. Wohnort im Gebiet oder die Bereitschaft, in das Gebiet umzuziehen
Neben einem wettbewerbsfähigen Grundgehalt stellen wir unsere Mitarbeiter an erster Stelle, indem wir zusätzliche Vorteile bieten:
8. Wettbewerbsfähiger Bonus
9. Gutschein zum Probieren unserer köstlichen Biere
10. 30 Tage Urlaub
11. Einzigartige Elternzeit
12. Wettbewerbsfähige Lebensversicherung, Kapitalbildung und Direktversicherung (Pensionsregelung)
13. Möglichkeiten zur Weiterbildung (LinkedIn Learning/Workday Learning/Mentoring)
14. Initiativen zur Unterstützung des Wohlbefindens
Unser Anspruch ist es jeden Tag Exklusivität, Zusammenhalt und Unterstützung im Team zu fördern - Ein Team mit diversen Qualifikationen, Kenntnissen und Erfahrungen. Falls Du also bereit bist, groß zu träumen, die Jobbeschreibung aber nicht ganz auf Dich zutrifft, freuen wir uns trotzdem über eine Bewerbung von Dir. Du könntest gerade der:die richtige Kandidat:in sein, den wir brauchen, um gemeinsam die Zukunft bei Ab InBev zu gestalten.
#LI-ABI ZoneEUR