Über unsGAIA gilt als Pionier der erneuerbaren Energien in Rheinland-Pfalz. Seit 1999 planen und errichten wir Windenergie- und Solaranlagen und entwickeln nachhaltige maßgeschneiderte Energiekonzepte für Unternehmen, Werke und Kommunen sowie Privatinvestoren und Betreibergesellschaften. Unser Team aus nahezu 70 Mitarbeitenden leistet täglich einen wichtigen Beitrag zu einer nachhaltigen Energiegewinnung und somit zum Klimaschutz.AufgabenProaktive organisatorische, administrative und konzeptionelle Unterstützung der Geschäftsführung im operativen TagesgeschäftErstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Vorträgen, Protokollen, Statistiken und ReportsVertrags- und DokumentenmanagementKoordination, Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Veranstaltungen und GeschäftsreisenDurchführung von Recherchen sowie Datenpflege und AnalysenBetreuung und Koordination bereichsübergreifender ProjekteFunktion als Schnittstelle zu internen sowie externen AnsprechpartnernProfileine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder juristischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikationmehrjährige Berufserfahrung in einer Assistenzposition wünschenswertsehr gute Deutschkenntnisseeinen versierten Umgang mit MS Office-Programmen und ERP-Systemenein souveränes, kompetentes Auftreten gepaart mit Durchsetzungsstärkeausgeprägte Organisations- und KommunikationsfähigkeitenLoyalität, Diskretion und Zuverlässigkeiteine eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseInteresse und einen Zugang zu erneuerbaren EnergienWir bieteneine unbefristete Festanstellung in einem kontinuierlich wachsenden, zukunftsorientierten und inhabergeführten Unternehmen mit flacher Hierarchieeine individuelle Einarbeitung zur zielgerichteten Heranführung an Ihre neuen Aufgabeneine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiteine leistungsgerechte Vergütung mit fixem Gehalt und variabler Vergütungzuzüglich einen Sachbezugszuschuss in Höhe von 40,- € monatlich oder unbegrenzte Fahrstromladung für ein privates E-AutoFörderung eines Dienstrades (Fahrrad, E-Bike)betriebliche Altersvorsorge mit 25% Arbeitgeberanteil30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche), mehr Urlaubstage in Abhängigkeit der BetriebszugehörigkeitGleitzeitkonto, mobile Arbeit, flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne einer Work-Life-Balanceindividuelle fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitenregelmäßig stattfindende MitarbeitergesprächeTeamevents und Firmenfesteprofessionelle, engagierte Kolleginnen und Kollegen und ein sehr gutes Arbeitsklimagute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln in der Metropolregion Rhein-NeckarKontaktKatharina DörnerAssistenz der Personalleiterin+49 (0) 6233 3044 523Claudia VoßmannPersonalleiterin+49 (0) 6233 3044 522bewerbungen@gaia-mbh.de