Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein! Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun.
Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner.
Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen
und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen.
Wir suchen menschliche Macher*innen.
Ihre Aufgaben:
* Führung und fachliche Verantwortung des Bewohnerserviceteams (4 Mitarbeiter*innen und mehrere Mitarbeiter*innen im Freiwilligendienst), verbunden mit dem Auftrag die individuelle Zufriedenheit und selbstbestimmte Lebensgestaltung unserer Bewohner*innen in allen Lebensphasen und -lagen zu fördern und zu erhalten
* Führung und fachliche Verantwortung des Empfangsteams (7 Mitarbeiter*innen)
* Beratung und Unterstützung unserer Bewohner*innen und deren Angehörige, auch in Übergangssituationen oder bei herausfordernden Lebensereignissen (in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und der Seelsorge)
* Mitverantwortung für eine gelingende Hausgemeinschaft sowie Kooperation mit dem Kulturreferenten bei der Organisation und Ausführung von Festen, Ausflügen und Reisen
* Zuständigkeit für den reibungslosen Ablauf abteilungsübergreifender Prozesse
* Stellvertretung des Direktors
Ihr Profil:
* Studium der Sozialen Arbeit, Gerontologie, Sozialpädagogik, Pädagogik, Heilpädagogik, Psychologie oder ein vergleichbarer Studiengang
* Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Sozial- oder Gesundheitswesen, verbunden mit einem ausgeprägten Dienstleistungsverständnis
* Gefestigte Kenntnisse in der Führung psychosozialer Beratungsgespräche sowie in der Moderation von Fallbesprechungen und kollegialen Beratungen
* Wertschätzung der Individualität und Selbstbestimmtheit älterer Menschen
* Überzeugendes und souveränes Auftreten
* Hoch kompetente Kommunikationsfähigkeit in Krisen- und Konfliktsituationen sowie im Umgang mit Beschwerden
Ihre Vorteile:
* Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR-Bayern)
* Jahressonderzahlung: 80% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
* Bei einer Vollzeitbeschäftigung erhalten Sie 30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
* Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
* Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
* Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
* Feiern und Betriebsausflüge
* Attraktives Bike-Leasing
Haben Sie Fragen? Dann können Sie sich gerne an uns wenden:
Augustinum Meersburg
Herr Richard Rheindorf (Direktor)
Kurallee 18
88709 Meersburg
Tel: 07532 / 44261900