Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der WISAG Produktionsservice verstehen wir uns als Partner der produzierenden Industrie. Unsere Serviceleistungen umfassen die Bereiche Instandhaltung, Logistik, Produktionsunterstützung, technische Reinigung sowie Industriemontage. Wir sorgen dafür, dass in Produktions- und Industriebetrieben alles reibungslos funktioniert. Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite. Kennziffer: 333554 Für unsere vielfältigen Einsatzstellen suchen wir Elektriker und Mechatroniker, die unser Team mit ihren individuellen Stärken unterstützen. Ihre Aufgaben bei uns Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an technischen Anlagen Durchführen von Prüfungen nach DGUV V3, DIN, VDE und VDMA inkl. Protokollierung In- und Außerbetriebnehmen, sowie Verändern von technischen Anlagen Dokumentieren der durchgeführten Arbeiten Damit begeistern Sie uns Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker, Mechatroniker oder Vergleichbares Ausgeprägte Dienstleistermentalität und Serviceorientierung Einsatzbereitschaft Selbständige Arbeitsweise (nach Einarbeitung) Freude am Kontakt mit Menschen Wünschenswerte Qualifikation Kenntnisse in der Regelungs- bzw. Steuerungstechnik DGUV V3 Kenntnisse - wir schulen Sie gern zur befähigten Person PKW Führerschein Erste Berufserfahrung Dafür bieten wir Ihnen Innovative, technologisch anspruchsvolle Projekte Attraktive Vergütung zzgl. Sonderleistungen 2000€ Willkommensprämie Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Werkzeug Ein kollegiales Team, das Sie unterstützt – auch bei der Einarbeitung 30 Tage Urlaub Sicherheit eines großen Unternehmens Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Akademie Eigenes soziales Netzwerk zum Austausch mit Kollegen Corporate Benefits – Sie profitieren von vielfältigen Preisvorteilen bekannter Marken in den Bereichen Technik, Reisen, Mode oder Wohnen Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist: Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote Willkommensprämie: Auszahlung: 50% mit der ersten Lohnzahlung und 50% nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit. Die Willkommensprämie gilt nur für eine Anstellung in o.g. Position, die Willkommensprämie wird nur gezahlt, wenn Sie seit mindestens vier Monaten kein Anstellungsverhältnis bei der WISAG hatten. Ansprechpartner Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Der schnellste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button. Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiterinnen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können. Antonio-Pedro Gaspar Alves Tel.: 49 (40751999) 480