Unsere Einrichtungen befinden sich in den Bundesländern Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz sowie dem Saarland und mit rund 13.000 Mitarbeitenden engagieren wir uns mit Leidenschaft in den Kernbereichen der Medizin, Pflege, Therapie & Betreuung, Pädagogik und Dienstleistungen für die Begleitung von hilfesuchenden Menschen.
Fach- oder Führungskarriere?
Sie haben die Wahl! Starten Sie jetzt Ihr 14-monatiges Traineeprogramm in der Pflege und finden Sie den passenden Karriereweg für sich.
* ✓ Ein herausforderndes und erlebnisreiches Eintauchen in Pflege-, Funktions- und Führungsbereiche eines modernen Gesundheitsunternehmens
* ✓ Spannende Einblicke in die betriebswirtschaftlichen Bereiche (Personal-)Controlling, Personalwesen Einkauf und Budget- und Pflegesatz
* ✓ Eine 14-monatige individuelle Entwicklungsplanung mit festen Einsatzphasen sowie Soft-Skill-Trainings
* ✓ Ein Mentorenprogramm, das Sie über die gesamte Traineezeit begleitet und Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre persönlichen und fachlichen Stärken zu entdecken und weiterzuentwickeln
* ✓ Tarifgerechte Eingruppierung nach AVR-Caritas und eine betriebliche Altersversorgung
* ✓ Vermögenswirksame Leistungen
* ✓ Eine offene Unternehmenskultur und schnelle Kommunikation über unsere Mitarbeiter-App
* ✓ Attraktive Zusatz-Angebote: Einkaufsrabatte bei Top-Markenanbietern auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u. v. m.
Sie möchten Führungsverantwortung übernehmen oder sich fachlich spezialisieren? Im Rahmen unseres Pflege-Traineeprogramms haben Sie die Möglichkeit, Ihre Vorstellung von der beruflichen Zukunft zu schärfen und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.
Ihr Engagement ist uns wichtig, deshalb bieten wir Ihnen:
* ✓ Abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Bereich der Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflege oder Altenpflege bzw. Pflegestudium
* ✓ Zweijährige Berufserfahrung
* ✓ ein hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative
* ✓ eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* ✓ Unternehmerisches Denken und Handeln
* ✓ Leidenschaft für den Pflegeberuf und Freude daran, die zukünftigen Prozesse in der Pflege mitzugestalten
* ✓ Kommunikationsstärke und Lernbereitschaft
* ✓ Einsatzbereitschaft und Bereitschaft für temporäre Einsätze an verschiedenen Standorten innerhalb der Marienhaus-Gruppe
Ihre Aufgaben:
* ✓ Sie lernen hautnah und intensiv die Strukturen und Abläufe im Pflegealltag eines Klinikums bzw. von verschiedenen Senioreneinrichtungen kennen und verstehen
* ✓ Sie begleiten Fach- und Führungskräfte bei ihrer Arbeit und übernehmen entsprechend Ihrer persönlichen Entwicklung zügig eigenverantwortliche Aufgaben
* ✓ Sie begleiten spannende und praxisrelevante Projekte, z.B. in den Bereichen Qualitätsmanagement, Aufbau von Ausbildungsstationen, flexible Arbeitszeitmodelle oder Digitalisierung in der Pflege
Die Standorte können neben dem Marienhaus Klinikum Bad Neuenahr-Ahrweiler auch in den Senioreneinrichtungen in Bad Neuenahr-Ahrweiler, Bad Breisig und Neuwied sein.
Fragen beantwortet Ihnen Christin Drewing unter Telefon 02638 925214 .
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal!