Junior Automatisierungstechniker/SPS-Programmierer (m/w/d)
Maschinen- und Anlagenbau
Vollzeit
Berufseinsteiger
Aufgaben:
* Inbetriebnahme unserer Montageanlagen für die Elektroantriebs-, Batterie- und Brennstoffzellenfertigung sowie Zerspanungsanlagen vor Ort und beim Kunden.
* Programmierung und Konfiguration von Steuerungen, HMIs, Bussystemen und Schnittstellen zu hochmodernen Sub-Systemen.
* Optimierung und Erweiterung von Steuerungslogik, Regelalgorithmen und Bedienoberflächen.
* Durchführung von Tests der einzelnen Maschinenfunktionen sowie einhergehender Optimierungen und Fehlerbehebungen.
* Analyse und Behebung von Störungen sowie kontinuierliche Verbesserung der Anlagenperformance.
* Erstellung von technischen Dokumentationen und Berichten.
Benötigte Qualifikationen:
* Erfolgreich abgeschlossene elektronische oder mechatronische Ausbildung und idealerweise erste Berufserfahrung im (Sonder-)Maschinenbau oder eine fachspezifische Weiterbildung zum Techniker (m/w/d).
* Interesse am Programmieren, idealerweise erste grundlegende Vorkenntnisse in der SPS-Programmierung (vorzugsweise Siemens TIA oder Beckhoff TwinCat).
* Teamplayer mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten in einem dynamischen interdisziplinären und internationalen Umfeld.
* Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
* 60-75% weltweite Reisebereitschaft, um unsere Projekte erfolgreich vor Ort beim Kunden abzuschließen.
Benefits:
* Willkommensprogramm: Individuelle Einarbeitungsphase mit allem Wissenswerten über GROB, das Arbeitsumfeld und Ihre zukünftige Tätigkeit.
* Internationales Umfeld: Teilnahme an Auslandseinsätzen und die Gelegenheit, internationale Erfahrungen zu sammeln.
* Vergütung: Attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie sowie Zuschläge und Übernachtungs- und Verpflegungspauschalen für Montageeinsätze.
* Hohe Jobsicherheit: Sichere Anstellung in einem global agierenden Unternehmen.
* Gesundheitsmanagement: Vorsorgeleistungen und medizinische Versorgung durch eine eigene Betriebsarztpraxis und Physiotherapie.
* Altersvorsorge: Möglichkeit, einen Teil des Entgelts in eine GROB-geförderte Pensionskasse für die Altersabsicherung einzubezahlen.
* Personalentwicklung: Breites Spektrum an Weiterbildungsprogrammen in der GROB-Akademie.
* EGYM Wellpass: Attraktive Angebote und unbegrenzten Zugang zu über 8000 Premium-Fitness- und -Wellnesseinrichtungen.